Desersi di Militer - UCMJ Pasal 85

Artikel Punitif dari UCMJ, Pasal 85

Teks dari Pasal 85

“(A) Setiap anggota angkatan bersenjata yang—

1. tanpa otoritas pergi atau tetap absen dari unit, organisasi, atau tempat tugasnya dengan maksud untuk tetap menjauh darinya secara permanen;
2. berhenti dari unit, organisasi, atau tempat tugasnya dengan maksud untuk menghindari tugas berbahaya atau mengabaikan layanan penting; atau
3. tanpa secara teratur dipisahkan dari salah satu angkatan bersenjata, enlists atau menerima penunjukan yang sama atau yang lain dari angkatan bersenjata tanpa sepenuhnya mengungkapkan fakta bahwa ia tidak secara teratur dipisahkan, atau memasuki dinas bersenjata asing kecuali ketika disahkan oleh United Negara Catatan: Ketentuan ini telah diadakan tidak untuk menyatakan pelanggaran terpisah oleh Pengadilan Militer Amerika Serikat di Amerika Serikat v. Huff, 7 USCMA 247, 22 CMR 37 (1956) , bersalah karena desersi.

(b) Setiap petugas yang ditugaskan dari angkatan bersenjata yang, setelah tender pengunduran dirinya dan sebelum pemberitahuan penerimaannya, berhenti dari jabatannya atau tugas yang seharusnya tanpa cuti dan dengan maksud untuk tetap pergi dari sana secara permanen bersalah karena desersi.

(c) Setiap orang yang dinyatakan bersalah atas desersi atau usaha untuk meninggalkan akan dihukum, jika pelanggaran itu dilakukan pada saat perang, dengan kematian atau hukuman lain seperti pengadilan militer dapat mengarahkan, tetapi jika desersi atau upaya untuk gurun terjadi di lain waktu, dengan hukuman seperti itu, selain kematian, sebagai pengadilan militer dapat mengarahkan. "

Catatan

Pelanggaran terhadap Desersi , berdasarkan Pasal 85, membawa hukuman yang jauh lebih besar, daripada pelanggaran AWOL, berdasarkan Pasal 86 . Banyak orang percaya bahwa jika seseorang tidak hadir tanpa otoritas selama lebih dari 30 hari, pelanggaran berubah dari AWOL menjadi Desersi, tetapi itu tidak sepenuhnya benar.

Perbedaan utama antara dua pelanggaran adalah "niat untuk tetap pergi secara permanen." Jika seseorang bermaksud untuk kembali ke " kontrol militer ," seseorang bersalah karena "AWOL," di bawah Pasal 86, bukan Desersi, berdasarkan Pasal 85, bahkan jika mereka pergi selama sepuluh tahun.

Kebingungan berasal dari fakta bahwa, jika anggota tidak hadir tanpa wewenang selama lebih dari 30 hari, pemerintah (pengadilan militer) diperbolehkan untuk menganggap tidak ada niat untuk kembali. Oleh karena itu, beban pembuktian bahwa terdakwa yang dimaksudkan untuk suatu saat kembali ke "kontrol militer" terletak pada pertahanan.

Seseorang yang absen hanya satu atau dua hari, kemudian ditangkap, masih bisa dituntut dengan pelanggaran Desersi, tetapi jaksa penuntut harus menunjukkan bukti bahwa terdakwa bermaksud untuk tetap pergi secara permanen.

Elemen

(1) Desersi dengan maksud untuk tetap pergi secara permanen .

• (A) Bahwa terdakwa absen diri dari unit, organisasi, atau tempat tugasnya;
• (b) Bahwa ketidakhadiran seperti itu tanpa otoritas;
• (c) Bahwa terdakwa, pada saat ketidakhadiran dimulai atau pada suatu waktu selama ketidakhadiran, dimaksudkan untuk tetap menjauh dari unit, organisasi, atau tempat tugasnya secara permanen; dan
• (d) Bahwa terdakwa tetap tidak hadir sampai tanggal yang dituduhkan. Catatan: Jika ketidakhadiran diakhiri oleh ketakutan, tambahkan elemen berikut
• (e) Bahwa ketidakhadiran terdakwa diakhiri oleh ketakutan.

(2) Desersi dengan maksud untuk menghindari tugas yang berbahaya atau mengabaikan layanan penting .

• (a) Bahwa terdakwa keluar dari unit, organisasi, atau tempat tugas lainnya;
• (B) Bahwa terdakwa melakukannya dengan maksud untuk menghindari tugas tertentu atau syirik layanan tertentu;
• (c) Bahwa tugas yang harus dilakukan adalah berbahaya atau layanan penting;
• (d) Bahwa terdakwa tahu bahwa dia akan diminta untuk tugas atau layanan tersebut; dan

• (e) Bahwa terdakwa tetap tidak hadir sampai tanggal dugaan.

(3) Desersi sebelum pemberitahuan penerimaan pengunduran diri .

• (A) Bahwa terdakwa adalah seorang perwira yang ditugaskan dari angkatan bersenjata Amerika Serikat, dan telah mengajukan pengunduran dirinya;
• (b) Bahwa sebelum dia menerima pemberitahuan tentang penerimaan pengunduran diri, terdakwa berhenti dari jabatannya atau tugas-tugasnya;
• (c) Bahwa terdakwa melakukannya dengan maksud untuk tetap pergi secara permanen dari jabatannya atau tugas yang seharusnya; dan
• (d) Bahwa terdakwa tetap tidak hadir sampai tanggal yang dituduhkan. Catatan: Jika ketidakhadiran diakhiri oleh ketakutan, tambahkan elemen berikut
• (e) Bahwa ketidakhadiran terdakwa diakhiri oleh ketakutan.

(4) Mencoba desersi .

• (a) Bahwa terdakwa melakukan tindakan tertentu;
• (b) Bahwa tindakan itu dilakukan dengan maksud khusus untuk meninggalkan;
• (c) Bahwa tindakan tersebut lebih dari sekadar persiapan; dan
• (D) Bahwa tindakan itu tampaknya cenderung mempengaruhi pelaksanaan pelanggaran desersi.

Penjelasan

(1) Desersi dengan maksud untuk tetap pergi secara permanen .

• (A) Secara umum . Desersi dengan maksud untuk tetap pergi secara permanen selesai ketika orang itu sendiri absen tanpa otoritas dari unit, organisasi, atau tempat tugasnya, dengan maksud untuk tetap menjauh darinya secara permanen. Sebuah pertobatan dan pengembalian yang cepat, sementara materi dalam pelemahan, bukanlah pertahanan. Tidak perlu orang itu absen sepenuhnya dari yurisdiksi militer dan kontrol.

• (B) Ketiadaan tanpa otoritas —pertimbangan, durasi, penghentian. Lihat paragraf 10c .
• (c) Keinginan untuk menjauh secara permanen .
• (d) Pengaruh pendaftaran atau penunjukan dalam angkatan bersenjata yang sama atau berbeda . Pasal 85a (3) tidak menyatakan pelanggaran terpisah. Sebaliknya, itu adalah aturan bukti dimana jaksa dapat membuktikan niat untuk tetap pergi secara permanen. Bukti pendaftaran atau penerimaan janji dalam suatu layanan tanpa mengungkapkan status tugas yang sudah ada sebelumnya dalam layanan yang sama atau berbeda menyediakan dasar dari mana suatu kesimpulan maksud untuk secara permanen tetap jauh dari unit sebelumnya, organisasi, atau tempat tugas mungkin ditarik. Selain itu, jika seseorang, tanpa secara teratur dipisahkan dari salah satu angkatan bersenjata, enlists atau menerima penunjukan di angkatan bersenjata yang sama atau yang lain, kehadiran seseorang dalam dinas militer di bawah seperti pendaftaran atau pengangkatan tidak kembali ke kontrol militer dan tidak mengakhiri pembelotan atau ketidakhadiran apa pun tanpa wewenang dari unit atau organisasi sebelumnya, kecuali fakta-fakta dari periode layanan sebelumnya diketahui oleh otoritas militer. Jika seseorang, ketika dalam desersi, enlists atau menerima janji di angkatan bersenjata yang sama atau yang lain, dan gurun saat melayani pendaftaran atau pengangkatan, orang tersebut dapat diadili dan dihukum untuk setiap desersi.

• (ii) Terdakwa harus bermaksud untuk menjauh secara permanen dari unit, organisasi, atau tempat tugas. Ketika terdakwa memiliki maksud seperti itu, tidak ada pembelaan bahwa terdakwa juga bermaksud untuk melapor untuk tugas di tempat lain, atau untuk mendaftar atau menerima penunjukan yang sama atau angkatan bersenjata yang berbeda.

  (Iii) Niat untuk tetap pergi secara permanen dapat ditentukan oleh bukti tidak langsung. Di antara keadaan-keadaan di mana suatu kesimpulan dapat ditarik bahwa seorang terdakwa berniat tetap tidak hadir secara permanen atau; bahwa periode ketidakhadiran berlangsung lama; bahwa terdakwa berusaha, atau memang, membuang seragam atau properti militer lainnya; bahwa terdakwa membeli tiket untuk tempat yang jauh atau ditangkap, ditangkap, atau menyerahkan jarak yang cukup jauh dari tempat terdakwa; bahwa terdakwa dapat dengan mudah menyerah pada kontrol militer tetapi tidak; bahwa terdakwa tidak puas dengan unit terdakwa, kapal, atau dengan dinas militer; bahwa terdakwa membuat pernyataan yang mengindikasikan niat untuk meninggalkan; bahwa terdakwa di bawah tuduhan atau melarikan diri dari kurungan pada saat ketidakhadiran; bahwa terdakwa membuat persiapan yang mengindikasikan niat untuk tidak kembali (misalnya, pengaturan keuangan), atau bahwa terdakwa mendaftarkan diri atau menerima pengangkatan dalam kekuatan bersenjata yang sama atau yang lain tanpa mengungkapkan fakta bahwa terdakwa tidak secara teratur dipisahkan, atau memasuki dinas bersenjata asing tanpa mendapat izin dari Amerika Serikat. Di sisi lain, hal-hal berikut ini termasuk dalam keadaan yang mungkin cenderung meniadakan kesimpulan bahwa terdakwa berniat untuk tetap pergi secara permanen: layanan lama dan sangat baik sebelumnya; bahwa terdakwa meninggalkan harta pribadi yang berharga di unit atau di kapal; atau bahwa terdakwa berada di bawah pengaruh alkohol atau obat-obatan selama ketidakhadiran. Daftar ini hanya ilustrasi.

  (iv) Entri pada dokumen, seperti catatan akuntabilitas personil, yang secara administratif merujuk pada terdakwa sebagai “desertir” bukanlah bukti niat untuk meninggalkannya.

  (v) Bukti, atau suatu pengakuan bersalah atas, ketidakhadiran yang tidak sah, bahkan dari durasi yang panjang, tidak, tanpa lebih, membuktikan rasa bersalah dari desersi.

  (i) Niat untuk menjauh secara permanen dari unit, organisasi, atau tempat tugas dapat dibentuk setiap saat selama ketidakhadiran yang tidak sah. Maksudnya tidak perlu ada selama ketidakhadiran, atau untuk jangka waktu tertentu, selama itu ada pada suatu waktu selama ketidakhadiran.

(2) Keluar dari unit, organisasi, atau tempat tugas dengan maksud untuk menghindari tugas berbahaya atau mengabaikan layanan penting .

• (A) tugas Berbahaya atau layanan penting . "Tugas berbahaya" atau "layanan penting" mungkin termasuk layanan seperti tugas dalam pertempuran atau area berbahaya lainnya; embarkasi untuk tugas asing atau laut tertentu; pindah ke pelabuhan embarkasi untuk tujuan itu; entrainment untuk tugas di perbatasan atau pantai pada saat perang atau invasi terancam atau gangguan lainnya; aksi mogok atau huru hara; atau pekerjaan dalam membantu kekuatan sipil dalam, misalnya, melindungi properti, atau memadamkan atau mencegah gangguan di saat-saat bencana besar publik. Layanan seperti latihan, latihan target, manuver, dan latihan pawai biasanya bukan "tugas berbahaya atau layanan penting." Apakah tugas berbahaya atau layanan penting tergantung pada keadaan kasus tertentu, dan merupakan pertanyaan tentang fakta untuk pengadilan militer untuk memutuskan.

• (b) Berhenti . "Berhenti" dalam Pasal 85 berarti "tidak hadir tanpa wewenang."
• (c) Pengetahuan aktual . Pasal 85 a (2) mensyaratkan bukti bahwa terdakwa benar-benar mengetahui tugas berbahaya atau layanan penting. Pengetahuan yang sebenarnya dapat dibuktikan dengan bukti tidak langsung.

(3) Mencoba untuk pergi . Setelah upaya dilakukan, fakta bahwa orang tersebut berhenti, secara sukarela atau tidak, tidak membatalkan pelanggaran. Pelanggaran itu selesai, misalnya, jika orang itu, berniat untuk pergi, bersembunyi di sebuah gerbong kosong di reservasi militer, berniat melarikan diri dengan dibawa pergi di dalam mobil. Memasuki mobil dengan maksud untuk meninggalkan adalah tindakan nyata. Untuk diskusi lebih rinci tentang upaya, lihat paragraf 4 . Untuk penjelasan tentang niat untuk tetap pergi secara permanen, lihat sub-paragraf 9c (1) (c).

(4) Tahanan dengan hukuman hukuman mati yang dieksekusi . Seorang narapidana yang pemecatan atau pemberontakan yang tidak terhormat atau buruk telah dilakukan bukanlah "anggota angkatan bersenjata" dalam arti Pasal 85 atau 86, meskipun narapidana itu masih tunduk pada hukum militer berdasarkan Pasal 2 ( a ) ( 7) .

Jika fakta-fakta menjamin, tahanan semacam itu dapat dituntut dengan melarikan diri dari kurungan berdasarkan Pasal 95 , atau pelanggaran berdasarkan Pasal 134 .

Lesser Included Offense

Pasal 86 —barang tanpa izin

Hukuman maksimal .

(1) Mengakhiri atau mencoba desersi dengan maksud untuk menghindari tugas berbahaya atau mengabaikan layanan penting .

Pembuangan tidak hormat, penyitaan semua gaji dan tunjangan, dan kurungan selama 5 tahun.

(2) Kasus-kasus lain yang diselesaikan atau desersi yang dicoba .

• (A) Dihentikan oleh ketakutan . Pembuangan tidak hormat, penyitaan semua pembayaran dan tunjangan, dan kurungan selama 3 tahun.
• (B) Dihentikan sebaliknya . Pembuangan tidak hormat, penyitaan semua gaji dan tunjangan, dan kurungan selama 2 tahun.

(3) Pada saat perang . Kematian atau hukuman lain seperti pengadilan militer dapat mengarahkan.

_{Informasi di atas dari Manual untuk Pengadilan Martial, 2002, Bab 4, Paragraf 9}