Pada usia 14 tahun, Anda dapat mengerjakan sejumlah pekerjaan. Namun, sebagai anak di bawah umur (di bawah usia 18 tahun), ada batasan untuk jenis pekerjaan yang dapat Anda lakukan. Menjadi lebih muda dari 16 juga membatasi jumlah jam Anda dapat bekerja.
Tetapi masih ada sejumlah pekerjaan yang bisa Anda dapatkan, termasuk pekerjaan di restoran, toko ritel, atau perusahaan lain yang mempekerjakan remaja.
Tentu saja, Anda dapat melakukan pekerjaan biasa, seperti menjaga anak, duduk di kursi hewan, memotong rumput, dan membantu pekerjaan rumah tangga. Tetapi jika Anda tertarik untuk mencari pekerjaan "nyata", baca di bawah untuk informasi tentang di mana Anda dapat bekerja, berapa jam, perusahaan yang mempekerjakan remaja, dan bagaimana cara melamar pekerjaan.
Kapan Anda Bisa Bekerja
Undang-undang Standar Buruh yang Adil (FLSA) menetapkan persyaratan yang terkait dengan pekerjaan anak di bawah umur . Menurut FLSA, 14 adalah usia minimum untuk bekerja (setidaknya dalam pekerjaan non-pertanian).
Sementara anak-anak berusia 14 dan 15 tahun dapat bekerja, ada batasan waktu untuk bekerja. Mereka tidak dapat bekerja selama jam sekolah dan dibatasi hingga total 3 jam setiap hari sekolah (total 18 jam per minggu sekolah), atau 8 jam setiap hari non-sekolah (40 jam per minggu non-sekolah).
Ada juga batasan untuk waktu yang dapat digunakan oleh seorang anak berusia 14 atau 15 tahun. Mereka dapat bekerja 7 pagi sampai 7 malam selama tahun sekolah (dari Hari Buruh sampai 31 Mei) dan 7 pagi hingga 9 malam selama musim panas (antara 1 Juni dan Hari Buruh).
Ketika Anda mencapai 16 tahun, banyak pembatasan ini dihapus. Anda dapat bekerja berjam-jam selama setiap minggu seperti yang Anda inginkan.
Satu-satunya pembatasan yang tersisa adalah Anda tidak dapat bekerja di pekerjaan yang dianggap berbahaya oleh FLSA.
Setelah Anda berusia 18 (dan tidak lagi di bawah umur), tidak ada batasan berapa jam Anda bekerja, minggu berapa Anda bekerja, atau di mana Anda bekerja.
Ada beberapa pengecualian untuk batasan ini. Misalnya, banyak negara memiliki pembatasan ketat pada jam-jam di mana seorang anak di bawah umur dapat bekerja di sebuah peternakan. Anak-anak yang dipekerjakan oleh orangtua mereka, di sisi lain, tidak memiliki banyak batasan waktu dan hari kerja. Lihat FLSA untuk detail yang lebih spesifik.
Di mana Anda Bisa - dan Tidak Bisa - Bekerja
Anak-anak berusia 14 dan 15 tahun dapat bekerja di restoran, toko, dan pekerjaan non-manufaktur, non-pertambangan, non-berbahaya lainnya.
Anak usia 14 dan 15 tahun tidak dapat bekerja dalam pekerjaan yang menurut Departemen Tenaga Kerja berbahaya. Ini termasuk (tetapi tidak terbatas pada) pekerjaan di penggalian, pembuatan bahan peledak, penambangan, dan mengoperasikan beberapa peralatan yang digerakkan oleh tenaga. Bahkan ketika remaja berusia 16 tahun, mereka masih tidak bisa bekerja di pekerjaan berbahaya ini. Begitu dia berusia 18 tahun, mereka dapat bekerja di pekerjaan berbahaya ini.
Seperti disebutkan di atas, ada juga pengecualian untuk aturan-aturan ini, khususnya mengenai pekerjaan yang terkait dengan pekerjaan pertanian.
Apa yang Harus Anda Kerjakan
Di beberapa negara bagian, jika Anda berusia di bawah 18 tahun, Anda perlu mendapatkan kertas kerja agar dapat bekerja secara legal.
Kertas kerja adalah dokumen hukum yang menyatakan bahwa anak di bawah umur dapat dipekerjakan. Mereka dikategorikan ke dalam dua jenis sertifikasi: sertifikasi pekerjaan dan sertifikasi usia.
Aturan tentang siapa yang butuh kertas kerja bervariasi dari satu negara bagian ke negara bagian lain. Di beberapa negara bagian, Anda akan memerlukan kertas kerja jika Anda berusia di bawah 16 tahun. Di negara bagian lain, Anda akan membutuhkannya jika Anda berusia di bawah 18 tahun. Ada beberapa negara bagian di mana Anda tidak memerlukan surat-surat untuk dipekerjakan.
Berikut informasi di mana kertas kerja diperlukan dan bagaimana mendapatkannya.
Tempat terbaik untuk mengetahui apakah Anda perlu kertas kerja adalah kantor bimbingan sekolah Anda atau departemen tenaga kerja negara Anda.
Daftar Ide Pekerjaan untuk 14 dan 15 Tahun-Olds
Berikut adalah daftar pekerjaan yang membuat pekerjaan pertama (atau kedua) yang bagus karena Anda tidak memerlukan pengalaman untuk dipekerjakan. Juga, di sini adalah daftar perusahaan yang mempekerjakan siswa sekolah menengah .
Jika Anda tidak ingin bekerja selama tahun sekolah, pekerjaan musim panas mungkin merupakan pilihan yang bagus. Berikut adalah daftar pilihan pekerjaan musim panas untuk remaja .
Nasihat Kerja untuk Remaja
Temukan situs teratas untuk pencari kerja remaja , ditambah informasi tentang pekerjaan untuk remaja, termasuk cara menemukan pekerjaan, tempat mendapatkan kertas kerja, tempat remaja dapat bekerja, apa yang akan dikenakan untuk wawancara, dan cara mendapatkan referensi.