Contoh Surat Menanyakan Tentang Lowongan Kerja

Anda telah menemukan majikan impian Anda, tetapi hanya ada satu masalah: mereka tidak memiliki lowongan pekerjaan (atau setidaknya, lowongan pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi Anda ).

Sebelum Anda mengundurkan diri untuk menunggu pembukaan yang sesuai untuk muncul di situs pekerjaan perusahaan mereka, dapatkan proaktif. Dengan mengirimkan surat minat, Anda dapat membuat kesan yang baik pada manajer perekrutan, mempelajari lebih lanjut tentang organisasi dan kandidat yang mereka cari ... dan bahkan mungkin menemukan pekerjaan yang tidak pernah mencapai tahap pencatatan.

Ini tidak segila kedengarannya: setidaknya 60 persen pekerjaan diisi melalui jaringan, dan banyak peluang yang tidak diiklankan. Pasar kerja tersembunyi ini dapat menghasilkan peran yang lebih baik dari apa pun yang Anda akan temukan melalui pencarian papan pekerjaan.

Apa yang Harus Disertakan dalam Surat Anda

Sederhananya, pesan ini mengungkapkan keinginan Anda untuk bertemu dengan manajer perekrutan untuk mempelajari peluang yang mungkin tersedia bagi Anda. Dalam surat minat Anda, Anda harus menyertakan jenis pekerjaan yang Anda cari, dan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda menjadikan Anda kandidat yang sangat baik.

Anda juga harus memasukkan alasan-alasan yang menurut Anda akan sangat cocok untuk perusahaan, dan referensi atau rekomendasi terkait yang mungkin Anda miliki. Akan sangat membantu jika Anda tahu, atau dapat menemukan, nama individu tertentu di departemen perekrutan, atau seorang manajer di departemen yang Anda minati, untuk memberikan surat Anda kesempatan terbaik untuk dilihat.

Contoh Surat Menanyakan Tentang Lowongan Kerja

Namamu
Alamat Anda
Kota Anda, Kode Pos Negara Bagian
Nomor telepon Anda
Email mu

Tanggal

Nama
Judul pekerjaan
Perusahaan
jalan
Kota, Negara, ZIP

Dear Mr./Ms. Nama keluarga,

Perusahaan Amerika telah diakui sebagai salah satu tempat terbaik untuk bekerja di negara itu bagi para profesional TI.

Anda telah dengan sengaja berangkat untuk menciptakan budaya ini, dan itu menunjukkan! Ini adalah pemahaman saya bahwa Anda telah dibanjiri dengan resume sejak Computerland merilis daftar perusahaan terbaik mereka untuk bekerja.

Milik saya adalah satu lagi, tetapi saya memiliki beberapa pengalaman yang sulit didapat, dan membedakan saya dari rekan-rekan saya.

Pengalaman TI saya memberi saya kemampuan unik untuk menerapkan teknologi, dalam segala bentuknya, hingga proses bisnis. Beberapa pengetahuan proses bisnis saya meliputi akuntansi, keuangan, fasilitas, kontrol inventaris, penganggaran, manajemen vendor dan berbagai proses operasional.

Saya memiliki pengalaman dengan acara merger / akuisisi, tantangan pertumbuhan yang tinggi, proyek penggantian teknologi dan peningkatan proses TI.

Saya telah mengirimkan proyek teknologi besar sesuai jadwal / anggaran dan selaras dengan strategi bisnis. Perusahaan-perusahaan yang pernah saya kerjakan termasuk ICM, HEP, IBX, dan SED.

Saya akan menghargai kesempatan untuk berbicara dengan Anda atau seseorang di organisasi Anda untuk melihat di mana keahlian saya akan memberikan manfaat terbesar bagi perusahaan Anda.

Hormat saya,

Tanda Tangan Anda ( surat hard copy )

Nama Diketik Anda

Mengirim Email Kirim

Ada beberapa keuntungan yang jelas dari mengirim surat Anda melalui email, bukan melalui surat biasa.

Untuk satu hal, lebih mudah bagi kontak Anda untuk menanggapi Anda. Untuk yang lain, mereka mungkin lebih mungkin melakukannya: sementara surat fisik memiliki pesona yang tak terbantahkan, sebagian besar korespondensi bisnis terjadi secara elektronik hari ini.

Substansi surat Anda akan sama, terlepas dari cara Anda mengirimnya. Namun, ada beberapa perbedaan yang perlu diingat ketika Anda mengirim pesan melalui email:

Letters of Interest: Contoh dan Format Letter of Interest | Cara Menulis Surat Bunga