Disbursing Clerk (DK) - Navy Enlisted Rating

Deskripsi Pekerjaan dan Faktor Kualifikasi

Informasi Umum:

Catatan: Rating ini dijadwalkan untuk bergabung dengan rating Personil (PN) pada bulan Oktober 2005 untuk membentuk peringkat baru, Personnel Specialist (PS). Untuk detailnya, lihat NAVADMIN Pesan 295/04.

Memberhentikan pegawai menyimpan catatan pembayaran dan memproses klaim perjalanan untuk Angkatan Laut menggunakan program mikrokomputer. DK juga bertanggung jawab untuk menghitung laporan keuangan untuk semua kapal dan pangkalan pantai. DK belajar keterampilan perbankan, penanganan uang tunai, pembukuan dan pengauditan.

Apa yang mereka lakukan:

Tugas yang dilakukan oleh DK termasuk: menggunakan komputer untuk menghitung gaji dan menyiapkan informasi penggajian; menggunakan komputer untuk membayar uang perjalanan; menyiapkan laporan keuangan; melayani sebagai kasir untuk membayar dana pemerintah; menyimpan file dan catatan akuntansi untuk pembayaran dana pemerintah. memelihara mesin teller otomatis di atas kapal; menyediakan layanan pelanggan dengan menjawab pertanyaan keuangan pribadi sebagaimana diamanatkan oleh hukum; bertindak sebagai agen penagihan uang yang terhutang kepada Departemen Keuangan AS oleh personel Angkatan Laut.

Daftar Rinci Tugas Yang Dibutuhkan

Skor ASVAB:

VE + AR = 104

Persyaratan lainnya:

Belum divonis atau menerima hukuman atas insiden kejahatan terhadap pencurian atau penipuan oleh Pengadilan Militer di bawah UCMJ, berdasarkan pasal 15 UCMJ atau oleh pengadilan sipil dalam 36 bulan sebelumnya.

Informasi Pelatihan Teknis:

Para pendaftar diajari dasar-dasar rating ini melalui pelatihan sambil bekerja atau sekolah formal AL.

Pelatihan teknis dan operasional lanjutan tersedia di peringkat ini selama tahap perkembangan karier selanjutnya.

Meridian, MS - 50 hari kalender

Membayar catatan dan prosedur pencairan instruksi Kelompok. Setelah sekolah "A", para juru tulis yang melakukan pencairan ditugaskan ke kapal atau stasiun pantai di Amerika Serikat dan luar negeri.

Tes mengetik diperlukan selama pelatihan. Dalam periode 20 tahun di Angkatan Laut, DK dapat menghabiskan 50 persen dari waktu mereka ditugaskan ke unit armada dan 50 persen ke stasiun pantai.

Lingkungan kerja:

Para juru tulis yang memberhentikan bekerja di kantor, baik di atas kapal maupun di pangkalan pantai. Pekerjaan ini mental dan diawasi oleh auditor.

Kemajuan (Promosi) Tren

Perkembangan karir