Sumber daya yang akan membantu Anda diterima
Sedang dipersiapkan untuk kampanye pencarian kerja meningkatkan peluang keberhasilan Anda. Pelajari cara menangani berbagai aspek pencarian pekerjaan, misalnya, menulis kembali, wawancara kerja, surat terima kasih, dan, pada akhirnya, menjamu tawaran pekerjaan.
Artikel ini memberi tahu Anda untuk melihat pencarian pekerjaan Anda seolah-olah itu adalah kampanye pemasaran. Produk yang Anda jual? KAMU! Pelajari cara menyusun strategi pemasaran yang akan membantu Anda menemukan pekerjaan secepat mungkin. Dapatkan saran untuk menemukan prospek pekerjaan, menghubungi calon karyawan dan tetap teratur. Resume Anda memberi Anda kesempatan untuk memperkenalkan diri kepada calon majikan. Sangat penting bahwa Anda membuat kesan pertama yang baik. Ada tiga format berbeda. Mana yang terbaik untukmu? Cari tahu cara memilih salah satu yang paling sesuai berdasarkan riwayat pekerjaan Anda dan kebutuhan pencarian pekerjaan. Seperti kebanyakan orang, Anda mungkin memiliki beberapa pertanyaan tentang cara "benar" untuk melakukan resume. Di mana Anda harus menempatkan latar belakang pendidikan Anda? Apa yang harus Anda lakukan terhadap pekerjaan yang hanya Anda lakukan selama beberapa bulan? Bagaimana jika majikan menginginkan riwayat gaji? Lihat daftar FAQ ini untuk jawaban atas pertanyaan-pertanyaan ini dan lainnya. Wawancara mungkin adalah bagian dari proses pencarian pekerjaan yang membuat orang paling cemas. Itu bisa jadi karena kontrol yang Anda miliki sampai saat ini tidak lagi di tangan Anda. Pewawancara memutuskan kapan memulai dan mengakhiri wawancara, pertanyaan apa yang harus ditanyakan, dan apakah Anda akan maju dalam prosesnya. Semakin siap Anda, semakin memegang kendali yang Anda rasakan. Pelajari tentang berbagai jenis wawancara yang mungkin Anda hadapi, apa yang harus Anda lakukan sebelum dan selama wawancara, bagaimana menangani pertanyaan rumit dan bagaimana menindaklanjutinya sesudahnya. Tidak semua orang memiliki penilaian terbaik dalam hal berpakaian untuk wawancara kerja. Beberapa orang berdandan terlalu banyak, dan beberapa terlalu santai. Beberapa terlihat lebih "kampus" daripada "perusahaan." Sementara penampilan tentu bukan segalanya, bagaimana Anda melihat itu penting. Berikut adalah beberapa pertanyaan yang harus Anda tanyakan kepada diri sendiri sebelum Anda memutuskan apa yang akan dikenakan untuk wawancara Anda. Pada titik tertentu, Anda mungkin menemukan diri Anda dalam sebuah wawancara yang tampaknya sangat berbeda dari yang biasa Anda lakukan. Alih-alih seorang majikan hanya mengajukan pertanyaan tentang latar belakang pekerjaan Anda, ia akan mengajukan pertanyaan tentang bagaimana Anda menangani situasi tertentu di masa lalu. Ini disebut wawancara perilaku. Baca lebih lanjut tentang wawancara kerja jenis ini, cari tahu cara mempersiapkannya dan lihat daftar pertanyaan yang mungkin diajukan oleh pewawancara. Mengirim ucapan terima kasih setelah wawancara kerja tidak hanya menunjukkan bahwa Anda memiliki perilaku yang baik, meskipun itu baik untuk melakukannya karena alasan itu saja. Ini memberi Anda kesempatan untuk memunculkan sesuatu yang Anda lupa atau tidak memiliki kesempatan untuk, katakan. Pelajari cara menyusun catatan terima kasih yang sederhana. Anda mungkin berpikir semua baik-baik saja dan keren setelah Anda menerima tawaran pekerjaan, tetapi pekerjaan Anda hampir tidak selesai. Sekarang Anda harus memutuskan apakah akan menerima tawaran itu dan itu bukan tentang uang. Ada hal-hal yang perlu dipertimbangkan selain kompensasi. Cari tahu apa itu.