Cara Menentukan Kelayakan Pengangguran Setelah Dipecat
Penghentian di Will
Sebagian besar karyawan dipekerjakan sesuai keinginan , yang berarti bahwa perjanjian kerja dapat dihentikan kapan saja oleh salah satu pihak.
Ini berarti bahwa jika Anda dipecat karena Anda tidak cocok untuk pekerjaan itu, posisi Anda dihentikan karena pemotongan perusahaan, atau karena alasan seperti kinerja yang buruk pada pekerjaan atau kurangnya keterampilan, Anda mungkin memenuhi syarat untuk pengangguran manfaat .
Namun, jika Anda memutuskan untuk berhenti dari pekerjaan Anda, Anda kemungkinan tidak akan memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran, meskipun ada beberapa keadaan khusus yang khusus yang mungkin berlaku.
Tunjangan Pengangguran Saat Anda Dipecat Karena Sebab
Ketika Anda diberhentikan karena sebab , atau pelanggaran, Anda mungkin tidak memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran. Pelanggaran termasuk; mencuri, berbohong, gagal tes narkoba atau alkohol , memalsukan catatan, dengan sengaja melanggar kebijakan atau aturan perusahaan, pelecehan seksual, dan tindakan serius lainnya yang terkait dengan pekerjaan Anda.
Bahkan melakukan di luar kantor, seperti posting media sosial yang bermasalah pada akun pribadi atau melakukan kejahatan, dapat mendiskualifikasi Anda dari menerima tunjangan pengangguran.
Di beberapa negara bagian, dipecat karena kesalahan menghalangi Anda dari menerima tunjangan pengangguran secara permanen; di lain, itu hanya mencegah Anda menerima kompensasi untuk jangka waktu terbatas.
Setelah Dipecat
Cari tahu apa hak Anda ketika Anda dipecat dari pekerjaan Anda . Perusahaan Anda mungkin menawarkan paket pesangon, dan Anda juga dapat melihat ke dalam program negara lain apa yang mungkin Anda berkualifikasi untuk membantu keluarga Anda ketika Anda mencari pekerjaan.
Sebaiknya kumpulkan dokumentasi apa pun yang terkait dengan penghentian Anda juga, dan ini paling baik dilakukan sebelumnya, jika Anda menduga bahwa Anda berisiko terminasi, atau segera. Email, catatan tentang rapat, pesan telepon, catatan dokter, dll., Semuanya dapat berfungsi sebagai bukti pendukung yang mungkin Anda perlukan jika klaim pengangguran Anda ditolak .
Jika Anda dipecat dari pekerjaan Anda , dan Anda tidak yakin apakah Anda memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran, periksa dengan kantor penganggur negara Anda. Selain memverifikasi penyebab penghentian Anda, mereka dapat membantu memastikan Anda memenuhi persyaratan minimum untuk penghasilan dan durasi kerja agar aplikasi Anda dipertimbangkan. Mereka akan membantu Anda mengklaim tunjangan pengangguran yang berhak Anda dapatkan, serta menjelaskan jumlah dan lamanya cakupan yang harus Anda terima.
Bagaimana Cara Pengangguran Bekerja?
Kompensasi pengangguran menerima sebagian besar pendanaannya melalui pajak yang dibayar oleh majikan, dan setiap negara menjalankan program penganggurannya sendiri. Negara memiliki otonomi mengenai siapa yang dapat menerima tunjangan pengangguran, untuk berapa lama, dan jumlah kompensasi.
Meskipun kompensasi pengangguran dapat membingungkan, situs web pengangguran negara Anda dapat membantu menjawab banyak pertanyaan Anda.
Untuk bantuan dalam menavigasi proses, Anda dapat menghubungi kantor pengangguran negara bagian Anda - sering berbicara langsung dengan orang yang berpengetahuan untuk membantu memperjelas persyaratan dan mendapatkan jawaban yang Anda butuhkan.
Saat Anda Menerima Manfaat
Jika Anda memenuhi semua berbagai kualifikasi untuk menerima pengangguran, sadarilah bahwa kompensasi datang dengan syarat. Saat Anda menerima pengangguran, Anda harus secara aktif mencari pekerjaan baru — dan negara bagian dapat meminta bukti pencarian kerja Anda. Jika Anda menolak posisi yang sesuai (yaitu, yang setara dengan peran Anda sebelumnya dalam hal tanggung jawab dan gaji), tunjangan pengangguran Anda dapat diakhiri. Juga, selama resesi baru-baru ini, banyak negara mengubah hukum mereka untuk melarang menerima pesangon dan tunjangan pengangguran secara bersamaan.
Mengajukan permohonan tunjangan pengangguran
Ketika Anda dipecat dari pekerjaan, Anda dapat mengajukan secara online untuk pengangguran .
Merupakan ide yang baik untuk mendapatkan dokumen dan klaim Anda sesegera mungkin setelah Anda menerima pemberitahuan tentang penghentian Anda . Diperlukan waktu untuk klaim Anda diproses, dan semakin cepat Anda mengajukan manfaat, semakin cepat penentuan dapat dilakukan untuk kelayakan Anda.
Cara Mengajukan Permohonan Banding
Jika klaim Anda ditolak oleh departemen pengangguran negara atau diperebutkan oleh majikan Anda, Anda memiliki hak untuk mengajukan banding atas keputusan tersebut. Berikut ini cara mengajukan banding pengangguran . Pastikan Anda mengumpulkan semua dan semua dokumentasi untuk klaim Anda, karena Anda perlu mewakili diri Anda dalam banyak kasus.
Baca Lebih Lanjut: 50+ Pertanyaan yang Sering Diajukan tentang Mendapatkan Dipecat | Apa yang Harus Ditanyakan kepada Majikan Anda Saat Anda Dipecat
Artikel Terkait: Apa Yang Terjadi Jika Majikan Mengadu Keuntungan Pengangguran? | Bisakah Saya Mengumpulkan Pengangguran jika Saya Berhenti ?