Cara Mendapatkan Resume Anda Melewati Sistem Pelacakan Pemohon

Apa yang dapat Anda lakukan agar resume Anda diperhatikan? Bagaimana Anda bisa membuat cut dan dipilih untuk wawancara? Anda mungkin telah ditolak untuk suatu pekerjaan sebelum calon majikan bahkan melihat resume Anda. Ini adalah kenyataan pahit, tetapi munculnya aplikasi online dan pengiriman resume digital telah mempermudah pelamar untuk melamar pekerjaan, memperluas jumlah resume yang diterima oleh pemberi kerja.

Sistem Otomatis Itu Layar Lanjutkan

Untuk menyaring volume besar resume ini, banyak perusahaan menggunakan perangkat lunak untuk membantu mereka melakukan penyaringan awal resume. Hampir semua perusahaan besar menggunakan sistem otomatis untuk menyaring kandidat, dan sejumlah besar organisasi ukuran menengah melakukan hal yang sama. Perusahaan dengan kurang dari 50 pekerja sangat kecil kemungkinannya untuk menggunakan sistem semacam itu.

Applicant Tracking Systems (ATS) ini menyaring atau menolak sekitar 70 persen atau lebih dari resume yang dikirimkan baik karena dokumen tidak mencerminkan kualifikasi yang diinginkan atau diformat sedemikian rupa sehingga sistem tidak dapat mencerna informasi.

Memperhatikan dengan cermat bagaimana Anda memformat dan menulis resume Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk bergerak melewati layar awal ini. Berikut cara mengalahkan Applicant Tracking Systems dan dipilih untuk wawancara kerja.

10 Tips untuk Mendapatkan Resume Anda Melewati Applicant Tracking System (ATS)

1. Pastikan aplikasi Anda mengandung kata kunci yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Tinjau kualifikasi yang tercantum dan tersirat dalam iklan pekerjaan. Pastikan Anda juga mengunjungi situs web perusahaan untuk menentukan apakah deskripsi pekerjaan yang lebih rinci tersedia.
   
   Jika tidak banyak informasi yang tersedia, Anda dapat meninjau lowongan pekerjaan serupa di situs pekerjaan utama seperti Indeed.com untuk mendapatkan wawasan lebih lanjut. Atau, wawancarai para profesional di bidang target Anda dan tanyakan tentang kata kunci dan jargon yang akan mereka rekomendasikan dengan menggunakan pengetahuan dan keterampilan yang paling dihargai di lapangan. Buat daftar kata dan frasa yang digunakan untuk menggambarkan kandidat ideal, dan gabungkan mereka ke dalam materi aplikasi pekerjaan Anda.

1. Anda dapat menggunakan kata kunci yang paling penting lebih dari sekali jika memungkinkan, tetapi jangan berlebihan. Tidak akan ada hukuman untuk pengulangan dan sistem sering menghitung poin untuk setiap penyebutan aset kunci, hingga titik realistis.
2. Gabungkan bagian keterampilan atau ringkasan kualifikasi untuk mencantumkan kata kunci untuk aset yang mungkin sulit Anda penuhi dukungan melalui uraian posisi yang Anda miliki.

1. Resume generik adalah musuh dari Applicant Tracking Systems dan akan menjadi dokumen pertama yang disaring. Pastikan untuk menyesuaikan resume Anda ke setiap pekerjaan yang Anda targetkan . Gabungkan sebanyak mungkin kata kunci dan frasa yang telah Anda identifikasi dalam deskripsi pekerjaan, meskipun pastikan tulisan Anda masih terdengar alami dan terbaca dengan baik.
2. Jangan tinggalkan tanggal kerja Anda. Sistem mungkin disaring berdasarkan jumlah pengalaman yang diperlukan untuk pekerjaan tertentu.
3. Buat formatnya sederhana dan hindari grafis mewah. Dokumen Word teks biasa biasanya yang paling mudah dicerna oleh Sistem Pelacakan Otomatis. Dokumen PDF dapat merepotkan untuk Sistem Pelacakan Otomatis. Gunakan ukuran font minimal 11 poin dan margin setidaknya satu inci di semua sisi.
4. Anda biasanya dapat menggunakan dokumen yang agak lebih panjang daripada resume 1 - 2 halaman karena panjang biasanya tidak terlalu penting untuk ATS. Sebagian besar sistem akan menghasilkan ringkasan data resume Anda untuk pengambil keputusan dan tidak menghasilkan resume Anda yang sebenarnya. Namun, beberapa perusahaan akan mengambil dokumen Anda yang sebenarnya dan melihatnya secara online. Untuk memperhitungkan kedua kasus tersebut, gunakan format yang sederhana namun menarik dan hindari bahasa yang tidak perlu dan berbunga yang akan mengalihkan perhatian pembaca dari fokus pada kualifikasi Anda yang paling penting.

1. Beberapa perusahaan juga akan menggunakan perangkat lunak untuk mencari web dan menilai keberadaan media sosial Anda. Kembangkan brand Anda secara online. Pastikan fakta-fakta yang diwakili melalui profil media sosial Anda konsisten dengan resume dan aplikasi Anda.
2. Kembangkan dan simpan versi "hanya mata manusia" dari resume Anda untuk pengusaha kecil, ketika Anda mengundurkan diri dari resume atau jaringan. Anda juga masih ingin membawa beberapa salinan tambahan resume tradisional Anda ke wawancara Anda.
3. Jangan menaruh semua telur Anda di keranjang aplikasi online otomatis. Terlepas dari seberapa baik resume Anda dirancang untuk menembus Applicant Tracking Systems, Anda masih harus menempatkan prioritas tinggi pada strategi jaringan. Mengingat banjir resume online yang diajukan kepada pengusaha, ada baiknya untuk memiliki pendukung di dalam organisasi yang menunjukkan pandangan mereka bahwa Anda adalah kandidat yang layak.

Sebagian besar perusahaan memiliki program rujukan karyawan , dan dukungan oleh anggota staf mereka mungkin memungkinkan Anda melewati layar ATS.

Apa Lagi yang Harus Anda Ketahui:

Keterampilan untuk Disertakan pada Resume
Tinjau Contoh Resume
15 Hal Tidak Termasuk Di Resume Anda