Berbagai Jenis Keterampilan
Ketika Anda menambahkan keterampilan ke resume Anda atau meninjau keterampilan yang dibutuhkan untuk pekerjaan yang Anda minati, ada dua jenis keterampilan yang relevan.
Keterampilan lunak adalah keterampilan yang berlaku untuk setiap pekerjaan. Ini adalah keterampilan orang-orang Anda - keterampilan interpersonal, keterampilan komunikasi, dan kualitas lain yang memungkinkan Anda menjadi sukses di tempat kerja.
Keterampilan keras adalah kualifikasi yang dibutuhkan untuk melakukan pekerjaan itu. Misalnya, keterampilan komputer, keterampilan administrasi, atau keterampilan layanan pelanggan. Cari tahu lebih lanjut tentang perbedaan antara keterampilan keras dan lembut .
Bagaimana Cara Memasukkan Keterampilan dalam Resume
Untuk setiap peran yang Anda terapkan, sesuaikan bagian keterampilan dalam resume Anda sehingga informasi yang disertakan sesuai dengan keterampilan yang disebutkan dalam uraian pekerjaan . Anda juga dapat menenun keterampilan Anda di bagian pengalaman , saat Anda menggambarkan tugas dan tanggung jawab dari peran yang Anda miliki di masa lalu.
Keterampilan " kata kunci " yang Anda sertakan dalam resume dan surat lamaran Anda akan membantu materi aplikasi pekerjaan Anda dipilih oleh sistem parsing otomatis yang sering digunakan oleh perusahaan untuk memilih pelamar untuk diwawancarai.
Anda juga harus siap untuk menyebutkan keterampilan Anda yang paling relevan selama wawancara kerja.
Tidak yakin keterampilan apa yang harus disertakan dalam resume Anda? Pengeposan pekerjaan pemberi kerja adalah panduan hebat untuk apa yang ingin dilihat oleh para kandidat. Luangkan beberapa menit untuk mendekodekan iklan pekerjaan , lalu sesuaikan resume Anda agar sesuai dengan persyaratan pekerjaan .
Selain keterampilan khusus pekerjaan , ada beberapa keterampilan umum yang sangat berharga yang diinginkan hampir setiap majikan - Anda dapat menelusuri keterampilan ini di bawah ini, serta meninjau keterampilan berdasarkan kategori.
Pengusaha Ketrampilan Teratas
Ada beberapa keterampilan yang berlaku untuk hampir setiap pekerjaan dan jenis perusahaan. Jika Anda memiliki keterampilan umum ini, Anda akan meningkatkan daya jual Anda. Tinjaulah daftar keterampilan yang paling banyak diminta oleh para pengusaha ini.
- 10 Keterampilan Komunikasi Teratas
- 10 Keterampilan Layanan Pelanggan Teratas
- 10 Keahlian Teknologi Informasi (TI) Lunak
- 10 Keterampilan Kepemimpinan Terbaik
- 7 Keahlian Profesional
- 7 Keahlian Soft
- Top 7 Pengusaha Keterampilan Mencari Pelamar Kerja
- Top 10 Pengusaha Keterampilan Ingin Kuliah Grads Have
Keterampilan Terdaftar Berdasarkan Jenis
Tinjau daftar komprehensif ini yang mencakup keterampilan keras dan lembut untuk setiap kategori.
Proses Pemikiran
Proses berpikir adalah keterampilan lembut yang memungkinkan Anda untuk berpikir, bernalar, dan memecahkan masalah. Ini adalah keterampilan yang sangat diminati di semua bagian industri.
- Analitis
- Konseptual
- Berpikir kreatif
- Berpikir kritis
- Penalaran Deduktif
- Penalaran Induktif
- Berpikir Logis
- Penyelesaian masalah
Administrasi, Bisnis, dan Keuangan
Ketrampilan administratif, bisnis, dan keuangan membuat kantor dan bisnis berjalan dengan efisien dan efektif di semua jenis perusahaan, dari usaha kecil hingga perusahaan besar.
- Administratif
- Intelijen Bisnis
- Bisnis
- Mendongeng Bisnis
- Pelayanan pelanggan
- Keuangan
- Keterampilan Microsoft Office
- Negosiasi
- QuickBooks
Komunikasi dan Interpersonal
Kemampuan untuk berkomunikasi, baik secara lisan maupun tertulis, adalah persyaratan pekerjaan untuk sebagian besar posisi. Pengusaha mencari pelamar dengan kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dengan orang lain, terlepas dari peran mereka di organisasi.
- Mendengarkan Aktif
- Kolaborasi
- Komunikasi
- Editing
- Fleksibilitas
- Interpersonal
- Mendengarkan
- Komunikasi nonverbal
- Presentasi
- Berbicara di depan umum
- Komunikasi lisan
- Penulisan
Kepemimpinan dan manajemen
Ini adalah keterampilan yang memungkinkan Anda menjadi manajer yang efektif dan memimpin tim atau menjalankan perusahaan.
- Pengambilan Keputusan
- Delegasi
- Wirausaha
- Kepemimpinan
- Pengelolaan
- Motivasi
- Perundingan
- Perencanaan strategis
Keterampilan pribadi
Keterampilan pribadi adalah atribut yang secara unik memenuhi syarat Anda sebagai kandidat untuk suatu pekerjaan.
Seperangkat keterampilan individu terdiri dari berbagai keterampilan pribadi yang telah mereka peroleh melalui pendidikan dan pekerjaan.
Penjualan dan pemasaran
Anda akan memerlukan berbagai keterampilan untuk menjadi sukses dalam peran penjualan, dan Anda harus mampu menunjukkan keterampilan tersebut kepada calon majikan.
Kerja tim
Keterampilan kerja tim, kemampuan untuk bekerja sebagai bagian dari tim, merupakan persyaratan di hampir semua industri dan pekerjaan.
Teknologi
Pengusaha mencari kandidat dengan keterampilan teknis yang kuat, bahkan ketika menyewa untuk peran non-tech.
Keterampilan Umum
- Perilaku
- Konsultasi
- Daya layak kerja
- Umum
- Keterampilan Siswa SMA
- Keterampilan Lunak
- Kekuatan (Daftar Contoh)
- Dapat dipindahtangankan
Keterampilan Khusus Industri
Keterampilan yang Didaftarkan oleh Pekerjaan
Serta menyoroti keterampilan umum yang Anda perlukan untuk sebagian besar pekerjaan, penting untuk menunjukkan kepada pengusaha bahwa Anda memiliki keterampilan khusus pekerjaan yang diperlukan untuk sukses di tempat kerja. Tinjau daftar keterampilan ketenagakerjaan ini yang didaftar oleh pekerjaan untuk informasi tentang keterampilan dan atribut yang diperlukan untuk banyak pekerjaan yang berbeda.
Sesuaikan Keterampilan Anda dengan Pekerjaan
Luangkan waktu untuk melakukan pencocokan dan tunjukkan manajer perekrutan mengapa Anda memenuhi syarat untuk suatu pekerjaan, dan patut diwawancara. Pengusaha ingin melihat bahwa Anda memiliki apa yang diperlukan untuk berhasil dalam pekerjaan. Keterampilan yang Anda daftarkan di resume Anda akan digunakan untuk mencocokkan kualifikasi Anda dengan pekerjaan yang Anda lamar.
Ketika Anda memasukkan keterampilan dalam resume Anda harus spesifik. Semakin baik kecocokan Anda untuk pekerjaan itu , semakin besar peluang Anda terpilih untuk wawancara. Tergantung pada pekerjaan yang Anda lamar, ada beberapa keterampilan yang tidak perlu Anda masukkan. Berikut ini daftar keterampilan yang tidak seharusnya Anda masukkan ke dalam resume Anda .
Mulai Menulis Resume: Cara Membangun Resume dalam 7 Langkah Mudah
Apa Lagi yang Harus Anda Ketahui: Bagaimana Menjawab Pertanyaan Wawancara Tentang Keterampilan | Apa yang Harus Disertakan dalam Bagian Keterampilan Resume