Panduan untuk Bekerja di Tempat Kerja untuk Pria Industri Hukum
Bahkan di firma hukum yang telah mengadopsi aturan berbusana bisnis kasual , asosiasi firma hukum dan profesional hukum lainnya mungkin melakukannya dengan baik untuk mengabaikannya karena berbagai alasan. Pakaian bisnis formal diperlukan untuk banyak kegiatan, seperti penampilan ruang sidang dan pertemuan klien.
Selain itu, cara Anda berpakaian di tempat kerja dapat memengaruhi citra yang Anda sampaikan kepada mitra. Itu dapat memengaruhi tugas, promosi, dan masa depan Anda di dalam perusahaan.
Law Firm Dress Code untuk Pria
- Busana Bisnis Formal: Untuk wawancara, penampilan di pengadilan, pertemuan klien, presentasi dan acara bisnis terkait, setelan yang disesuaikan dengan warna netral, seperti abu-abu atau biru tua, diperlukan. Kenakan kemeja putih berkerah lengan panjang berkerah dengan dasi konservatif di bawah jas.
- Pakaian Kasual Bisnis: Untuk acara yang kurang formal, Anda dapat menghilangkan dasi dan mengenakan setelan jas dengan kemeja rajut, baju golf, atau kemeja olahraga bergaya. Anda juga bisa mengenakan celana khaki atau celana panjang santai dengan jaket olahraga, kemeja, sweater atau rompi lengan pendek atau lengan panjang.
Baik pakaian santai dan bisnis harus bersih, ditekan dan bebas kerut, tanpa lubang atau area berjumbai. Logo kecil seperti Polo atau logo Izod oke, tetapi kemeja dan celana panjang yang memuat informasi promosi besar tidak.
Pakaian yang Tidak Dapat Diterima untuk Pria
- Pakaian yang tidak pas atau terlalu ketat
- Celana pendek, celana jeans atau celana kargo
- Pakaian yang memuat gambar atau informasi promosi besar
- Kemeja kasual tanpa kerah
- Kaus, setelan keringat, joging atau pakaian hangat
- Kaos oblong
- Celana pendek
- Jeans atau denim jenis apa pun, warna atau gaya
- Kaos golf dengan logo atau huruf besar
- Warna atau cetakan liar
- Ikatan baru
Sepatu
Sepatu kulit konservatif dengan kaus kaki gelap - hitam, biru tua, abu-abu gelap atau coklat - sangat ideal. Untuk hari-hari santai bisnis, sepatu laced atau sepatu dermaga dapat diterima. Sepatu harus dipoles dan dalam kondisi baik.
Hindari sepatu yang lecet atau usang, sepatu atletik, sandal jepit, sepatu sandal atau sandal.
Rambut
Gaya rambut yang pendek, rapi, konservatif adalah penting. Sebagai aturan umum, panjang rambut tidak boleh melebihi bagian bawah cuping telinga atau menyentuh kerah baju. Rambut wajah harus rapi dan terawat.
Hindari rambut panjang, liar, gaya liar, janggut panjang atau rambut wajah yang berlebihan, atau rambut yang diwarnai dengan warna tidak alami seperti merah muda atau biru.
Aksesoris
Batasi perhiasan dan aksesoris. Jaga kuku tetap bersih dan dipotong pendek.
Hindari aftershave atau cologne berat, perhiasan berlebihan, anting-anting, dan tato atau tindikan yang terlihat.
Pengecualian untuk Setiap Aturan
Kode pakaian ini berasumsi bahwa ini adalah hari kerja normal dari hari Senin hingga Jumat, tetapi pengacara mana yang tidak harus mengunjungi kantor pada akhir pekan atau hari libur? Anda dapat melonggarkan pakaian santai bisnis Anda pada hari-hari ini, tetapi selalu ingat bahwa, tergantung pada jenis hukum apa yang Anda latih, tidak jarang klien datang mengetuk pintu kantor dengan keadaan darurat.
Anda mungkin juga akan berakhir di konferensi dadakan dengan pengacara lain yang juga bekerja keras pada akhir pekan seperti Anda. Semua orang tahu ini bukan jam kerja yang normal, tetapi jangan mengambil relaksasi terlalu jauh.
Aturan-aturan ini juga berlaku untuk firma hukum . Tentu saja, Anda bebas mengatur kode pakaian Anda sendiri jika Anda seorang praktisi solo. Anda adalah bosnya. Namun perlu diingat bahwa kode pakaian ini kurang lebih seperti apa yang klien, juri, juri, dan jaksa lainnya harapkan. Dan hakim khususnya tidak suka pengacara muncul di hadapan mereka dengan celana pendek.