Tips untuk Meningkatkan Set Keterampilan Anda
Apa itu Skillsharing?
Skillsharing adalah ketika orang berbagi keterampilan mereka dengan orang lain.
Meskipun hal itu bisa terjadi dalam pengaturan formal - seperti klab - itu juga dapat terjadi dengan santai di pertemuan, pusat komunitas, dan bahkan di rumah-rumah penduduk.
Misalnya, jika Anda seorang desainer grafis freelance yang ingin belajar pemasaran media sosial, Anda mungkin setuju untuk bertukar pelajaran desain untuk tutorial dalam strategi pemasaran online. Atau, jika Anda seorang manajer proyek yang ingin meningkatkan pengetahuan web Anda, Anda dapat mengambil kursus pengodean online atau langsung.
Manfaat Skillsharing
Bagaimana skillsharing bisa membantu Anda? Sebagai kandidat pekerjaan, itu bisa membuat Anda menonjol - menjadi lebih baik. Sebagai contoh, mari kita bahas sebuah organisasi berita yang memutuskan antara dua kandidat yang memiliki latar belakang akademis dan pengalaman kerja paralel yang sama. Jika satu orang mendaftar di resume mereka, "berpengalaman dengan merekam video dan sangat terampil dalam Final Cut Pro," dan yang lain menulis, "akrab dengan media digital," yang menurut Anda akan mendapatkan pekerjaan itu?
Kemungkinannya adalah, orang yang mendemonstrasikan - dan dapat mencadangkan - kemampuan khusus. Tidak hanya ini dianggap sebagai aset oleh manajer perekrutan, tetapi, ini menghemat waktu dan uang yang dibutuhkan perusahaan untuk melatih karyawan baru.
Semua dalam semua, keterampilan yang lebih berharga yang Anda miliki, semakin tinggi peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan dan dipromosikan.
Itu terutama benar karena semakin banyak karyawan menjadi "multitaskers" yang bertanggung jawab untuk berbagai aspek pekerjaan yang berbeda. Menumbuhkan dan mengembangkan keterampilan Anda juga terlihat bagus bagi calon majikan, meskipun itu bukanlah keterampilan khusus yang mereka butuhkan. Ini menunjukkan bahwa Anda bersedia dan bersemangat untuk belajar, memiliki rasa ingin tahu, dan terlibat dalam menjaga keterampilan Anda saat ini.
Skillsharing Online
Ada beberapa cara untuk terlibat dalam skillsharing. Jika Anda benar-benar ingin menambah keterampilan Anda sendiri dan tidak keberatan membayar untuk kelas, situs web seperti Skillshare adalah pilihan terbaik Anda. Ada kelas dalam segala hal mulai dari tipografi hingga peningkatan produktivitas alur kerja hingga pengeditan video, dan Anda dapat mengajukan proposisi untuk menjual keterampilan Anda sendiri.
Bagaimana dengan skillsharing gratis? Tempat yang baik untuk memulai adalah NPO Connect serta platform skillshare lokal di area Anda. Kursus gratis lainnya tersedia melalui edX, Alison, Coursera, dan Udemy .
Skillsharing Komunitas
Karena skillsharing adalah fenomena yang relatif baru, belum ada kelompok keahlian di setiap bagian negara. Tapi, banyak kota besar yang mengatur pertukaran pertukaran keterampilan. Cari Google untuk "skillsharing" dan nama kota atau kota Anda untuk menemukan kelas dan acara yang dapat Anda ikuti, dan orang-orang yang dapat Anda tukar keterampilannya.
Anda juga dapat mempertimbangkan untuk melakukan pertukaran santai dengan teman atau kenalan, di mana Anda berdua menukar cara untuk keterampilan Anda.
Berapa biayanya?
Skillssharing kompensasi sepenuhnya tergantung pada ketentuan perjanjian antara dua individu atau kelompok. Melalui situs web resmi, Anda dapat membayar harga tetap untuk satu set pelajaran online atau pelatihan pribadi.
Di sisi lain, melalui forum berbagi keterampilan komunitas, Anda mungkin setuju untuk pertukaran keterampilan satu-untuk-satu; misalnya, Anda akan bertukar pelajaran gitar untuk pengenalan pengodean aplikasi seluler.
Bagaimana Memulai
Ingin tahu di mana Anda bisa terlibat dalam keterampilan berbagi di komunitas Anda sendiri? MeetUp menyediakan daftar kelompok berbagi keterampilan yang bagus di seluruh negeri. Skillstreet adalah aplikasi gratis yang dapat Anda unduh untuk digunakan untuk terhubung dengan orang lain untuk berbagi pengetahuan dan belajar dari Anda.
Keterampilan apa yang harus Anda pelajari?
Jawabannya tergantung pada pengetahuan Anda saat ini, minat Anda, dan industri Anda. Beberapa ide untuk bagaimana menentukan keterampilan mana yang harus difokuskan:
Lihatlah postingan pekerjaan: Pindai melalui lowongan pekerjaan dan cari keterampilan yang sering disebutkan yang tidak Anda miliki. Prioritaskan belajar itu.
Umpan balik manajer / evaluasi: Apakah ada hal-hal yang dapat dipercaya oleh kolega atau manajer Anda? Pertimbangkan untuk menambahkan keterampilan itu.
Buat pekerjaan Anda lebih mudah: Jika Anda memiliki keterampilan Excel atau pengetahuan basis data yang lebih kuat, apakah tugas akuntansi bulanan Anda akan lebih cepat? Jika ada sesuatu yang Anda perjuangkan, dari memimpin rapat hingga mencari tahu rumus Excel, kemungkinan ada kelas yang dapat Anda ambil untuk menyempurnakan pengetahuan dan kemampuan Anda.
Baca Lebih Lanjut: Keterampilan Keras | Soft Skills | Keterampilan dipindahtangankan | Resume Skills List