Penghargaan dan Pengakuan Menginspirasi Kontribusi dan Retensi Karyawan
Mereka mendorong karyawan untuk melakukan pekerjaan terbaik mereka, mengambil risiko yang bijaksana, dan mengekspresikan pemberdayaan dalam pekerjaan sehari-hari mereka . Mereka mendorong karyawan untuk melakukan peregangan, menetapkan tantangan baru dan memaksimalkan kemampuan mereka untuk berkontribusi.
Kutipan-kutipan tentang penghargaan, pengakuan dan membantu karyawan merasa penting akan membantu Anda menciptakan kesuksesan dalam organisasi Anda
Kutipan Tentang Hadiah dan Pengakuan
"Jangan khawatir ketika Anda tidak diakui, tetapi berusaha untuk menjadi layak pengakuan." --Abraham Lincoln
"Di arena kehidupan manusia, penghargaan dan penghargaan jatuh pada mereka yang menunjukkan kualitas baik mereka dalam tindakan." --Aristotle
"Ada dua hal yang orang inginkan lebih dari seks dan uang - pengakuan dan pujian." - Mary Kay Ash
"Orang-orang dapat mengambil pekerjaan untuk mendapatkan lebih banyak uang, tetapi mereka sering meninggalkannya untuk lebih banyak pengakuan." --Bob Nelson
“Pekerjaan bukanlah hukuman laki-laki. Ini adalah upahnya dan kekuatannya serta kesenangannya. ” --George Sand
"Untuk hidup dan biarkan hidup, tanpa tuntutan untuk perbedaan atau pengakuan; ... untuk menulis kebenaran pertama pada tablet dari hati sendiri - ini adalah kewarasan dan kesempurnaan hidup, dan cita-cita manusia saya." --Mary Baker Eddy
”Penghargaan diberikan kepada para pengambil risiko, mereka yang bersedia menempatkan ego mereka di telepon dan menjangkau orang lain dan hidup yang lebih kaya dan lebih lengkap untuk diri mereka sendiri.” --Susan RoAne
"Terserah kita untuk memberi pengakuan kepada diri kita sendiri. Jika kita menunggu itu datang dari orang lain, kita merasa kesal padahal tidak, dan ketika itu terjadi, kita mungkin menolaknya." --Spencer Tracy
"Orang-orang bekerja untuk kacang uang bekerja ekstra untuk pengakuan, pujian, dan penghargaan." --Dale Carnegie
"Apa yang setiap filsuf sejati (setiap pria sejati, sebenarnya) sangat membutuhkan adalah pujian - meskipun para filsuf umumnya menyebutnya 'pengakuan'!" - William James
“Kami tidak akan menerima apa yang kami inginkan tapi apa yang kami dapatkan dengan adil. Penghargaan kami akan selalu sebanding dengan layanan kami. " --Earl Nightingale
"Ukuran percakapan adalah seberapa banyak pengakuan timbal balik di dalamnya; seberapa banyak berbagi yang ada di dalamnya. Jika Anda berbicara tentang apa yang ada di kepala Anda sendiri, atau tanpa memikirkan apa yang orang cari dan dengar akan rasakan, Anda mungkin juga berada di kamar berbicara sendiri. " --Dylan Mora
"Penelitian menunjukkan bahwa karyawan memiliki tiga kebutuhan utama: Pekerjaan yang menarik, pengakuan untuk melakukan pekerjaan dengan baik, dan membiarkan hal-hal yang terjadi di perusahaan." --Zig Ziglar
”Penilaian adalah saat Anda bersama dengan pemimpin tim Anda dan menyetujui apa anggota tim yang luar biasa Anda, seberapa besar kontribusi Anda dihargai, potensi besar apa yang Anda miliki dan, sebagai pengakuan atas semua ini, maukah Anda memiliki gaji Anda dibelah dua. " --Theodore Roosevelt
"Saat ini banyak perusahaan Amerika menghabiskan banyak uang dan waktu mencoba untuk meningkatkan orisinalitas karyawan mereka, berharap dengan demikian untuk mendapatkan keunggulan kompetitif di pasar. Tapi program seperti itu tidak ada bedanya kecuali manajemen juga belajar untuk mengenali ide-ide berharga di antara banyak yang baru, dan kemudian menemukan cara untuk menerapkannya. " --Mihaly Csikszentmihalyi
"Jangan bekerja untuk pengakuan, tetapi lakukan pekerjaan yang layak dikenali." --H. Jackson Brown, Jr.
"Ah, berhati-hatilah terhadap keangkuhan; itu adalah pengakuan yang tidak diinginkan atas kegagalan masa lalunya sendiri." --Cary Grant
"Kedewasaan mencakup pengakuan bahwa tidak seorang pun akan melihat apa pun dalam diri kita yang tidak kita lihat sendiri. Berhenti menunggu produser. Hasilkan dirimu sendiri." --Marianne Williamson
"Mulailah dengan orang-orang baik, layangkan aturan, berkomunikasi dengan karyawan Anda, memotivasi mereka dan memberi mereka hadiah. Jika Anda melakukan semua hal itu dengan efektif, Anda tidak boleh ketinggalan." --Lee Iacocca
”Untuk menemukan cukup banyak elemen universal; untuk menemukan udara dan air yang menggembirakan; untuk disegarkan dengan jalan pagi atau sore hari; tergetar oleh bintang di malam hari; untuk menjadi gembira atas sarang burung atau bunga liar di musim semi - ini adalah beberapa hadiah dari kehidupan yang sederhana. " --John Burroughs
"Pengakuan adalah motivator terbesar." --Gerald C. Eakerdale
"Sangat penting untuk mempekerjakan, mempercayai, dan memberi imbalan kepada mereka yang perspektif, kemampuan, dan penilaiannya berbeda secara radikal dari Anda. Ini juga langka, karena ia memerlukan kerendahan hati, toleransi, dan kebijaksanaan yang jarang." - Ya Hock