Tips dan Saran untuk Menulis Surat Sampul yang Akan Membuat Anda Terlihat

Resume sangat penting, tetapi surat pengantar sama pentingnya dan tidak boleh dianggap sebagai pemikiran setelahnya. Setiap surat lamaran yang Anda tulis harus disesuaikan untuk pekerjaan yang Anda lamar. Sampul Anda harus jelas, ringkas, tata bahasa yang benar, dan bebas dari kesalahan. Ingat, orang-orang melihat surat lamaran Anda sebelum mereka melihat resume Anda. Ini adalah kesempatan Anda untuk membuat kesan pertama yang baik.

Berikut adalah kiat dan saran untuk menulis surat lamaran yang akan membantu Anda menonjol dari kerumunan dan membuat Anda selangkah lebih dekat dengan tawaran pekerjaan.

Surat Sampul Tips

Kirim surat lamaran khusus dengan setiap resume yang Anda kirim. Surat lamaran Anda dapat membuat perbedaan antara mendapatkan wawancara kerja dan resume Anda diabaikan. Surat lamaran Anda adalah kesempatan pertama Anda untuk menciptakan hubungan dengan orang yang melakukan perekrutan. Bahkan jika majikan tidak meminta surat lamaran, akan sangat membantu untuk mengirimnya.

Targetkan surat lamaran Anda. Perhatikan baik-baik posting pekerjaan dan buat daftar kriteria yang dicari majikan. Kemudian daftar keterampilan dan pengalaman yang Anda miliki yang berkorelasi dengan apa yang dicari majikan. Ini bukan curang. Itu hanya cukup pintar untuk menargetkan keterampilan Anda ke pekerjaan. Pastikan untuk menjawab bagaimana keterampilan Anda sesuai dengan persyaratan pekerjaan.

Jangan mengulang resume Anda. Surat lamaran Anda harus melengkapi, bukan duplikat, resume Anda.

Ini harus memperluas resume Anda dan menyoroti keterampilan dan pengalaman Anda dan bagaimana mereka berhubungan dengan pekerjaan yang Anda lamar.

Tulis dengan sederhana dan jelas. Dapatkan langsung ke intinya dan tuliskan huruf pendek yang ditargetkan. Tidak ada yang punya waktu untuk novel epik, jadi simpanlah surat pengantar Anda ke satu halaman. Juga, pastikan setiap paragraf tidak memiliki lebih dari tiga atau empat kalimat.

Personalisasi surat Anda. Jika Anda bisa, alamat surat lamaran Anda kepada individu yang melakukan perekrutan. Jika perlu, lakukan riset online atau telepon untuk mencari tahu siapa manajer perekrutan. Ini tidak memaksa. Manajer perekrutan akan menghormati Anda untuk mengambil inisiatif.

Gunakan surel untuk surat lamaran , tetapi buat mereka sangat pendek dan sertakan mereka di badan pesan email. Jangan mengirim surat lamaran sebagai lampiran kecuali majikan secara khusus memintanya seperti itu.

Periksa ejaan dan koreksi. Kemudian mintalah orang lain untuk membaca korespondensi Anda sebelum mengirimnya. Sering kali mudah untuk tidak melihat kesalahan dalam tulisan kita sendiri.

Tinjau contoh surat lamaran untuk mendapatkan gagasan tentang format dan jenis konten apa yang digunakan. Gunakan contoh sebagai titik lompatan untuk membuat perpustakaan Anda sendiri korespondensi pencarian kerja.

Simpan salinan semua surat pengantar Anda, jadi Anda tahu apa yang Anda kirim kepada siapa.

Contoh Surat Sampul
Tinjau contoh surat lamaran, baik tertulis maupun email, yang dirancang untuk berbagai jenis aplikasi pekerjaan dan pertanyaan pekerjaan.

Surat Sampul Artikel dan Saran