Pegawai Pemerintah Secara Otomatis Terdaftar
Ketika seseorang mengambil pekerjaan dengan instansi pemerintah, orang itu secara otomatis terdaftar dalam sistem pensiun majikan. Misalnya, pekerja di agen federal berkontribusi pada Sistem Pensiun Karyawan Federal atau FERS .
Yurisdiksi negara bagian dan lokal memiliki sistem serupa. Meskipun sistem ini bervariasi di seluruh negara, mereka hampir sama dalam hal kontribusi karyawan, bagaimana anuitas didanai , bagaimana pembayaran anuitas dihitung dan bagaimana kelayakan pensiun ditentukan.
Meskipun mungkin tampak sombong bagi pemberi kerja untuk mengamanatkan partisipasi dalam rencana pensiun yang mengambil uang langsung dari gaji karyawan, hal ini diperlukan untuk sistem pensiun yang kuat yang akan tetap berfungsi selamanya. Kontribusi karyawan uang digunakan untuk dua tujuan utama: berinvestasi untuk pembayaran masa depan kepada pensiunan dan untuk benar-benar membayar pensiunan sekarang. Kecuali semua orang berpartisipasi, dua penggunaan ini untuk uang mungkin tidak dilakukan karena kurangnya dana yang cukup.
Beberapa orang melihat pengaturan ini dan menyamakannya dengan perkataan tentang merampok Peter untuk membayar Paul. Sampai batas tertentu, hak mereka. Karyawan saat ini setidaknya sebagian mendanai pembayaran anuitas kepada pensiunan saat ini, tetapi ketika Anda memutar jam ke depan, karyawan hari ini menjadi pensiunan besok, dan generasi baru karyawan sebagian dana pensiun 'anuitas.
Selama ada karyawan, investasi yang bijaksana, dan dana cadangan, sistem pensiun pemerintah ini bertahan dari waktu ke waktu.
Satu Kasus Di Mana Pekerja Tidak Berkontribusi
Satu-satunya waktu para pekerja yang ada tidak berkontribusi adalah ketika mereka adalah pensiunan yang kembali bekerja yang menarik anuitas dari sistem pensiun.
Tidak masuk akal bagi seorang pensiunan untuk berkontribusi pada sistem pensiun ketika orang itu sudah menerima pembayaran anuitas. Beberapa sistem pensiun mengenakan biaya agen karena posisi organisasi pensiunan pekerja kembali tidak bekerja dan karena itu menurunkan jumlah kontributor. Biaya ini membantu mengimbangi dampak negatif pada sistem pensiun.
Mereka yang sudah pensiun dari sistem pensiun lain tetapi bekerja untuk organisasi yang berafiliasi dengan yang lain harus berkontribusi pada sistem majikan. Meskipun pensiunan kembali-ke-kerja kemungkinan akan menarik kontribusi sebelum mencapai tahun-tahun layanan yang disyaratkan agar memenuhi syarat untuk anuitas, semua pekerja harus berkontribusi karena sistem pensiun tidak memiliki cara untuk mengetahui mana yang akan atau tidak akan akhirnya menarik anuitas .
Sebagian besar waktu, pekerja pemerintah tidak keberatan partisipasi wajib dalam sistem pensiun. Sistem ini membuat perencanaan pensiun lebih mudah jika dibandingkan dengan apa yang harus dilakukan oleh pekerja sektor swasta. Bagi sebagian besar pegawai negeri yang sudah pensiun, sistem pensiun anuitas merupakan bagian besar dari pendapatan bulanan mereka. Gabungkan itu dengan Jaminan Sosial, maka tabungan pribadi tidak perlu mengubah sebagian besar strategi pensiunan untuk mendukung gaya hidupnya.
Pekerja pemerintah masih harus menabung sendiri, tetapi mereka tidak rentan terhadap risiko investasi yang berdampak negatif terhadap telur sarang mereka. Untuk sebagian besar, bangku pensiun tiga kaki pemerintah cukup mudah untuk tetap seimbang.