Wawancara kerja memberi Anda kesempatan untuk bersinar. Apa yang Anda katakan dan apa yang Anda lakukan adalah memindahkan Anda ke putaran pertimbangan berikutnya untuk mendapatkan pekerjaan atau menjatuhkan Anda dari perselisihan. Tidak perlu banyak untuk memberi kesan - baik atau buruk.
Mewawancara adalah permainan yang kompetitif, dan bahkan hal-hal kecil dapat membuat perbedaan besar ketika Anda mencoba untuk dipekerjakan. Jika Anda tidak meluangkan waktu untuk berpakaian pantas atau jika Anda mengatakan hal yang "salah", itu bisa berakhir sebelum dimulai.
Cara Meningkatkan Teknik Wawancara Anda
Luangkan waktu untuk mempersiapkan wawancara Anda dengan mengetahui apa yang ada dalam resume Anda, mampu menyajikan mengapa Anda memenuhi syarat untuk pekerjaan itu, untuk berbagi mengapa Anda tertarik pada perusahaan, dan dengan berlatih tetap tenang dan fokus. Penting untuk diingat bahwa gambar pewawancara yang Anda miliki ketika dia pertama kali bertemu Anda adalah yang akan bertahan lama.
Ketahui Fakta
Saya terkejut ketika pelamar tidak dapat memberi tahu saya tanggal kerja mereka atau apa yang sebenarnya mereka lakukan sehari-hari di pekerjaan mereka. Tinjau riwayat pekerjaan Anda - dan pastikan apa yang Anda katakan sesuai dengan yang ada di resume Anda. Luangkan waktu untuk mempelajari tentang perusahaan dan tentang pekerjaan yang Anda lamar. Semakin banyak informasi Anda, semakin mudah untuk menangani pertanyaan wawancara, dan memberikan kualifikasi Anda kepada manajer perekrutan.
Apa yang Anda Lakukan Katakanlah Masalah
Komunikasi verbal Anda penting.
Jangan menggunakan bahasa gaul. Bicaralah dengan jelas dan pasti. Jika Anda perlu memikirkan jawaban atas pertanyaan wawancara , itu bagus. Lebih baik untuk berpikir sebelum berbicara daripada tersandung kata-kata Anda. Berlatihlah menjawab beberapa pertanyaan wawancara sehingga Anda merasa nyaman menanggapi pertanyaan-pertanyaan paling umum yang diminta oleh atasan.
Gabungkan kata-kata kekuatan ini ke jawaban Anda untuk membuat kesan terbaik.
Apa yang Tidak Anda Katakan Dapat Menyakiti Peluang Anda
Apa yang tidak Anda katakan dapat - dan akan - digunakan untuk melawan Anda dalam wawancara kerja . Jika Anda datang ke sebuah permen karet atau minum kopi, Anda sudah memiliki satu serangan terhadap Anda. Terlalu banyak parfum atau tidak cukup deodoran tidak akan membantu juga.
Tidak berpakaian dengan tepat atau sepatu lecet akan memberi Anda serangan kedua. Berbicara atau mengirim pesan di ponsel Anda atau mendengarkan musik sambil menunggu dipanggil untuk wawancara mungkin menjadi pemogokan akhir Anda, dan Anda dapat menyelesaikannya dengan pencalonan Anda bahkan sebelum Anda mengucapkan sepatah kata pun.
Di sisi lain, Anda dapat menggunakan komunikasi non-verbal untuk mengesankan pewawancara. Bahkan, apa yang tidak Anda katakan selama wawancara sama pentingnya dengan apa yang Anda katakan. Yang penting, ketika wawancara, adalah tampil profesional dan penuh perhatian selama proses wawancara . Inilah cara untuk mengesankan pewawancara bahkan ketika Anda tidak berbicara tentang mengapa Anda adalah kandidat terbaik untuk posisi itu.
Ingatlah untuk Fokus pada Mendengarkan
Ini dapat dengan mudah menjadi terganggu selama wawancara kerja. Ini membuat stres, dan Anda berada di kursi panas ketika harus menjawab pertanyaan.
Yang mengatakan, jika Anda melakukan yang terbaik untuk mendengarkan apa yang diminta pewawancara, akan lebih mudah untuk membingkai tanggapan yang sesuai. Dengarkan baik-baik dan luangkan waktu untuk menyusun tanggapan yang bijaksana untuk setiap pertanyaan yang Anda ajukan.
Minta Pertanyaan Siap Ditanyakan
Bersiaplah untuk menanggapi ketika Anda ditanya apakah Anda memiliki pertanyaan. Anda dapat bertanya tentang pekerjaan, perusahaan, dan detail apa pun yang ingin Anda ketahui lebih lanjut. Tinjaulah daftar pertanyaan yang disarankan ini untuk ditanyakan pada wawancara kerja sebelum Anda pergi.
Terima Pewawancara Anda
Sebelum Anda meninggalkan wawancara, pastikan untuk berterima kasih kepada pewawancara untuk waktu mereka, dan untuk mempertimbangkan Anda untuk posisi itu. Kemudian tindak lanjuti dengan pesan email atau surat terima kasih yang menegaskan kembali minat Anda pada posisi tersebut, dan terima kasih Anda telah dipertimbangkan.
Lebih banyak Tips Wawancara Kerja
Kiat untuk wawancara telepon, wawancara kedua, wawancara makan siang dan makan malam, wawancara perilaku, wawancara di depan umum, dan lebih banyak saran untuk keberhasilan wawancara.
Baca Selengkapnya: Keterampilan Komunikasi Nonverbal