Haruskah Anda Tetap Bekerja dengan Orang-Orang Sulit?
Setelah Anda mencoba setiap opsi, Anda mungkin perlu mengambil keputusan untuk pergi.
Apa yang harus dilakukan selanjutnya? Jangan lari ke kantor bos Anda dan berhenti. Jangan menyebabkan keributan dan publik menampilkan kemarahan Anda pada situasi ini. Jangan melakukan apa pun selain untuk mulai menempatkan rencana pencarian pekerjaan di tempat.
Anda mungkin tidak mampu menghadapi orang yang sulit itu untuk kepuasan Anda, tetapi, Anda dapat mengendalikan apa yang terjadi selanjutnya. Setelah Anda memutuskan untuk pergi, hal yang paling cerdas untuk dilakukan adalah pergi dengan syarat Anda sendiri. Inilah bagaimana Anda bisa mewujudkannya.
Dapatkan Siap untuk Diaktifkan
Cari pekerjaan Anda secara berurutan. Bahkan, mulailah sekarang bahkan sebelum Anda membuat keputusan akhir untuk berhenti. Setiap orang harus memiliki jaringan karier di tempat, serta resume dan referensi siap. Ini juga bijaksana untuk melihat pekerjaan apa yang tersedia di ceruk dan lokasi geografis Anda, bahkan jika Anda tidak aktif mencari pekerjaan. Dengan begitu, Anda siap ketika peluang atau kebutuhan itu muncul.
Buat Jaringan Karier
Jika Anda tidak memiliki jaringan karir, mulailah membangun satu - hari ini.
Jika Anda memiliki jaringan di tempat, pastikan daftar kontak Anda adalah yang terbaru. Sentuh basis dengan kontak Anda hanya untuk menyapa.
Referensi Siap
Rencanakan terlebih dahulu dan dapatkan referensi Anda secara berurutan, sebelum Anda membutuhkannya. Ini akan menghemat waktu berebut untuk menyusun daftar referensi pada menit terakhir.
Tulis Resume
Setelah Anda membuat keputusan untuk melanjutkan, luangkan waktu yang Anda habiskan untuk berurusan dengan orang yang sulit itu mengerjakan resume Anda.
Pastikan Anda memiliki resume yang dipoles dan profesional yang berisi informasi pekerjaan Anda saat ini. Anda tidak ingin berebut pada menit terakhir untuk membuat resume.
Pertimbangkan Karir dan Opsi Pekerjaan
Jelajahi pilihan karir dan pilih pekerjaan atau karir baru di dalam atau di luar bidang industri atau karir Anda saat ini. Mulailah berpikir tentang apa yang ingin Anda lakukan, apa yang dapat Anda lakukan, dan apa yang akan Anda gemari.
Mulai Perburuan Kerja
Anda pasti tidak ingin ada yang tahu Anda sedang mencari pekerjaan baru. Jadi, ambil langkah untuk menjaga kerahasiaan pencarian pekerjaan Anda dan mulailah mencari pekerjaan secara rahasia. Mengingat keadaannya, hal terakhir yang Anda inginkan terjadi adalah orang yang salah menemukan bahwa Anda ingin bergerak.
Apa yang Harus Dikatakan Ketika Anda Wawancara
Ketika Anda mulai mewawancarai, pertanyaan tentang mengapa Anda meninggalkan pekerjaan Anda saat ini akan muncul. Jangan katakan apa pun tentang masalah "orang sulit" yang Anda hadapi karena majikan tidak tahu siapa yang sulit. Apa pun yang Anda katakan yang negatif mungkin mencerminkan Anda dan mungkin meninggalkan pewawancara bertanya-tanya apakah Anda akan menjadi karyawan yang bermasalah.
Sebaliknya, bicarakan tentang bagaimana Anda ingin memajukan keterampilan dan karier Anda dan bagaimana pilihan Anda terbatas pada pekerjaan Anda saat ini.
Atau sebutkan bahwa Anda mencari posisi dengan pertumbuhan yang lebih besar atau tanggung jawab yang berbeda yaitu lebih teknis, kurang teknis, lebih dekat ke rumah, sebut saja.
Anda juga akan ingin mewawancarai perusahaan Anda di masa depan untuk memastikan perusahaan, posisi, lingkungan kerja, dan suasana perusahaan sesuai. Hal terakhir yang Anda inginkan adalah pergi dari penggorengan ke dalam api, jadi, pastikan bahwa ini adalah pertandingan. Mintalah daftar pertanyaan wawancara siap untuk meminta pewawancara dan meluangkan waktu untuk membuat keputusan yang cermat dan menyeluruh sebelum menerima tawaran.
Cara Mengundurkan Diri
Terlepas dari kenyataan bahwa Anda tidak tahan dengan orang yang telah membuat hidup Anda sulit, Anda membenci bos Anda karena tidak memihak Anda, dan Anda tidak bisa menunggu untuk keluar dari pintu, jangan sebutkan itu. Anda mungkin memerlukan referensi dari perusahaan di masa depan dan Anda harus mengundurkan diri secara diplomatis dan seanggun mungkin.
Bahkan jika dibutuhkan setiap sedikit tekad Anda harus menjaga komentar Anda untuk diri sendiri!
Anda dipecat!
Ada satu hal lagi yang perlu Anda persiapkan. Mencoba mengatasi situasi sulit di tempat kerja bisa membuat Anda dipecat. Sayangnya, tidak selalu penting bahwa Anda adalah pihak yang dirugikan, kaulah yang hidupnya dibuat sengsara, atau bahwa Anda berusaha melakukan hal yang benar dengan berbicara. Orang tidak suka pengeluh dan situasi bisa menjadi bumerang. Jika itu terjadi, Anda harus memiliki strategi di tempat untuk mencari pekerjaan.
Bagaimana Mengatakan Selamat Tinggal
Setelah Anda siap untuk melanjutkan, akan ada tindakan lega ketika mengetahui bahwa situasinya sudah berakhir. Stres akan hilang dan Anda dapat melanjutkan hidup Anda. Ucapkan selamat tinggal kepada atasan Anda, kepada rekan kerja Anda, kepada pelanggan Anda, dan kepada vendor Anda.
Bersiaplah, Bersiaplah, Mulai!
Setelah Anda membuat keputusan bahwa situasinya tidak dapat diperbaiki, mulailah. Tidak ada gunanya membuang waktu lagi. Lanjutkan pencarian kerja Anda dan lanjutkan karir dan hidup Anda.