Pertanyaan dan Jawaban Wawancara Akuntansi

Ketika Anda wawancara untuk posisi akuntansi , pertanyaan wawancara akan bervariasi tergantung pada pekerjaan. Namun, beberapa pertanyaan dan jawaban wawancara akuntansi yang lebih umum disajikan di sini untuk ulasan Anda.

Akuntan memiliki peran penting di hampir semua bisnis, organisasi, atau lembaga pemerintah yang menangani uang. Perusahaan yang tidak cukup besar untuk mempekerjakan staf akuntansi internal sering menyewa akuntan sebagai kontraktor luar.

Akuntan juga bekerja untuk perusahaan penasehat keuangan, untuk bank, atau sebagai penasihat pajak.

Pertanyaan Wawancara Akuntansi

Pertanyaan wawancara akuntansi umumnya merupakan campuran pertanyaan tentang masalah akuntansi dan keterampilan akuntansi Anda sendiri, ditambah pertanyaan perilaku mengenai soft skill , karakter, dan kebiasaan kerja.

Anda jangan sekali-kali mencoba menghadirkan bagian depan palsu selama wawancara kerja karena, di antara isu-isu lainnya, pewawancara Anda mungkin memperhatikan dan memutuskan bahwa kurangnya keterusterangan Anda adalah tanda merah untuk masalah yang lebih dalam. Namun, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk mewawancarai dengan baik dan dipekerjakan dengan berlatih beberapa pertanyaan khas.

Siapkan jawaban atas pertanyaan wawancara akuntansi umum ini, dan beri diri Anda kaki di kompetisi:

1. Apa yang Anda anggap sebagai tantangan terbesar yang dihadapi profesi akuntansi saat ini?

Tidak ada jawaban yang tepat untuk pertanyaan ini, tetapi Anda harus mampu menunjukkan pengetahuan dan komitmen untuk profesi Anda dengan memiliki jawaban yang matang dan cerdas.

Pewawancara ingin melihat bahwa Anda mengenal industri dan tantangannya dan bahwa Anda peduli dengan pekerjaan Anda cukup untuk memiliki pendapat.

2. Aplikasi akuntansi mana yang Anda kenal?

Ada banyak paket perangkat lunak akuntansi di luar sana, dan Anda tidak mungkin tahu semuanya.

Yang mengatakan, jika Anda hanya tahu cara menggunakan satu paket perangkat lunak, itu bisa terlihat buruk, bahkan jika aplikasi itu sendiri dianggap baik. Ketahuilah cukup banyak tentang alat-alat profesi Anda untuk memiliki pendapat tentang apa yang baik, dan mana yang tidak begitu baik dan siap mempertahankan jawaban Anda. Ketahui tentang perkembangan terbaru dalam perangkat lunak yang relevan, bahkan yang tidak Anda gunakan secara teratur.

3. Jelaskan kelebihan dan kekurangan paket akuntansi yang berbeda yang telah Anda gunakan dalam pekerjaan akuntan terbaru Anda.

Bersiaplah untuk membagikan contoh spesifik tentang pro dan kontra dari perangkat lunak akuntansi yang Anda gunakan.

4. Jelaskan proses akuntansi apa pun yang telah Anda kembangkan atau upayakan untuk ditingkatkan.

Jika Anda masih di awal karir Anda, Anda mungkin belum mengembangkan proses apa pun, tetapi Anda harus siap untuk menunjukkan bahwa Anda dapat berinovasi. Pikirkan tentang sesuatu yang telah Anda bantu ubah atau kembangkan selama beberapa tahun terakhir.

5. Jelaskan saat ketika Anda membantu mengurangi biaya pada pekerjaan akuntansi sebelumnya.

Semua akuntan harus dapat mengurangi biaya. Itu adalah bagian utama mengapa para majikan mempekerjakan mereka. Jelaskan saat ketika Anda mengurangi biaya secara tidak terduga melalui inovasi atau ketekunan pribadi Anda. Siapkan detail keuangan dari kesuksesan Anda jika pewawancara meminta Anda untuk menguraikannya.

6. Jelaskan waktu ketika Anda harus menggunakan data numerik atau grafik untuk meyakinkan seorang manajer.

Diskusikan bagaimana data atau bagan atau grafik membantu Anda membuat kasus Anda, dan bagaimana hasilnya berhasil dalam kebaikan organisasi.

7. Uraikan waktu ketika Anda harus bekerja sangat keras untuk memberikan layanan hebat kepada pelanggan atau klien. Apa yang Anda lakukan dan apa hasilnya?

Bagikan informasi tentang apa yang Anda lakukan untuk memberikan layanan dan bagaimana Anda mencapai hal itu. Jelaskan bahwa Anda bersedia bekerja ekstra untuk menyelesaikan pekerjaan.

8. Jelaskan saat ketika Anda menghadapi tenggat waktu yang sangat menuntut untuk menyiapkan laporan atau laporan keuangan. Bagaimana reaksi Anda? Apakah hasilnya?

Jika Anda tidak memiliki contoh profesional untuk dibagikan, pengalaman relevan dari perguruan tinggi mungkin berhasil. Terlepas dari contoh yang Anda pilih, jangan melebih-lebihkan atau terlalu mendramatisir untuk efek.

Pewawancara Anda akan memperhatikan dan mungkin memutuskan bahwa Anda kurang jujur.

9. Bagaimana Anda memastikan bahwa Anda tidak melupakan detail dan memastikan akurasi ketika Anda mempersiapkan entri jurnal bulanan, mencatat transaksi, dll.?

Hampir setiap orang melupakan detail-detail kecil kadang-kadang - kecuali akuntan, yang tidak mampu. Apa yang Anda lakukan untuk memastikan Anda tidak lupa atau tidak sengaja mengubah angka-angka penting? Jika Anda adalah seorang savant yang tidak membutuhkan metode khusus, pastikan untuk menjelaskan hal ini sehingga pewawancara Anda tahu Anda tidak hanya berusaha membuat diri Anda terlihat baik.

10. Jelaskan saat ketika Anda harus menjelaskan masalah akuntansi yang rumit kepada seseorang tanpa latar belakang akuntansi. Bagaimana Anda membantu audiens Anda memahami situasinya?

Kemampuan Anda untuk berkomunikasi dengan non-akuntan mungkin sangat penting, terutama jika Anda akan berada dalam peran penasihat dengan kontak langsung dengan klien atau dengan anggota tim dari departemen lain. Tekankan keterampilan komunikasi dan bakat bercerita Anda , serta kemampuan Anda untuk bekerja sebagai bagian dari tim .

Lebih banyak Pertanyaan dan Jawaban Wawancara

Meskipun Anda mencoba untuk mendapatkan pekerjaan sebagai akuntan, wawancara Anda mungkin akan mencakup sejumlah pertanyaan wawancara pekerjaan yang khas . Tinjau pertanyaan-pertanyaan itu dan lihat jawaban sampelnya. Kemudian berlatih menjawab pertanyaan wawancara sehingga Anda siap.

Bersiaplah Dengan Pertanyaan untuk Meminta Majikan

Jangan lupa untuk siap dengan daftar pertanyaan untuk ditanyakan kepada pewawancara Anda - ini menunjukkan bahwa Anda benar-benar tertarik dengan perusahaan dan pekerjaan baru. Berikut adalah pertanyaan wawancara untuk ditanyakan kepada pemberi kerja, serta pertanyaan-pertanyaan yang seharusnya tidak Anda tanyakan kepada pewawancara selama wawancara kerja.