Kegiatan untuk Rapat, Pelatihan, dan Sesi Pembentukan Tim
Bahkan dalam pertemuan mingguan Anda yang dijadwalkan secara rutin, sebuah pemecah es singkat membuat perbedaan dalam percakapan karyawan yang dihasilkan.
Gunakan contoh pemecah es ini untuk membangun tim karyawan yang kuat dan efektif. Instruksi dan saran untuk cara memanfaatkan aktivitas-aktivitas icebreaker ini disertakan dengan setiap pemecah es.
Temukan 10 Hal yang Sama: Dalam pemecah kebekuan ini, Anda menemukan sepuluh kesamaan yang Anda miliki dengan peserta lain dalam grup Anda. Anda mulai dengan memberi tahu mereka bahwa cop-out sederhana seperti bagian tubuh tidak diperbolehkan. Cari tahu cara memimpin pemecah es yang menyenangkan ini.
Bertemu dan Menyapa Pertemuan Pemecah Es : Mencari cara sederhana dan menyenangkan agar peserta rapat Anda merasa nyaman untuk saling menyapa? Berikut adalah dua untuk mencoba yang memerlukan sedikit persiapan awal, tetapi mereka menyenangkan — dan persiapan lanjutan benar-benar tidak terlalu buruk.
The One-Word Ice Breaker : Ini menjadi pemecah es favorit baru. Setelah menggunakannya selama beberapa tahun, itu berfungsi dengan baik di setiap pertemuan, pelatihan, dan sesi pembentukan tim tentang topik apa pun. Dalam sesi pembentukan tim tentang topik resolusi konflik, para peserta diminta untuk memulai sesi dengan mengatakan apa yang mereka pikirkan ketika mereka memikirkan konflik. Dalam contoh kedua, dalam sesi tentang budaya, para peserta diminta untuk menggambarkan budaya mereka saat ini dalam satu kata. Mengapa tidak mencobanya? Sangat menyenangkan bagi para peserta.
The Five of Anything Ice Breaker : Anda dapat menggunakan nomor apa pun untuk icebreaker yang menyenangkan ini yang dengan cepat memungkinkan peserta untuk berbagi minat. Buatlah minat Anda dalam sesi Anda atau biarkan peserta belajar lebih banyak tentang satu sama lain. Kapal pemecah es ini mudah disesuaikan dengan kebutuhan pertemuan Anda.
Fun and Funny Ice Breakers : Ingin tertawa bersama peserta saat Anda memecahkan es di awal kelas pelatihan, sesi pembentukan tim, atau rapat? Pemecah kebencian ini menyenangkan dan lucu, dan sementara mereka mungkin tidak memperkenalkan topik pertemuan, mereka memiliki tempat sendiri di dunia yang memanas-manasi orang untuk mengadakan diskusi dalam pertemuan.
Pemecah Es Pertemuan Kecepatan : Pernahkah Anda menghadiri sesi kencan kilat? Mereka cukup marah untuk sementara waktu. Kapal pemecah es ini dimodelkan pada konsep kencan kecepatan. Ini memungkinkan Anda memenuhi sejumlah besar peserta rapat hanya dalam waktu singkat. Sangat menyenangkan dan membuat para peserta bergerak secara fisik di sekitar ruangan untuk mendapatkan keuntungan pemanasan tambahan. Coba lihat.
Favorit Anda — Pemecah Es : Dari hewan peliharaan ke makanan hingga bunga, semua orang memiliki favorit. Itulah yang membuat pemecah es ini sangat menyenangkan. Peserta tidak bisa salah. Ini tidak memalukan siapa pun dan para peserta tidak perlu mengungkapkan rahasia gelap yang dalam. Sangat menyenangkan mendengar jawaban dari kolega Anda ketika mereka mendaftar favorit mereka. Kuncinya adalah menjaga agar peserta tetap nyaman berbagi. Tinggal jauh dari topik seperti agama dan politik untuk sukses setiap kali menggunakan kapal pemecah es ini. Lihat bagaimana.
Energizing Questions : Butuh pemecah es yang mendorong refleksi dan berbagi? Pertanyaan-pertanyaan bijaksana ini menghangatkan pertemuan Anda sementara memungkinkan peserta untuk berbagi sesuatu yang penting bagi mereka. Berikut ini banyak contoh pertanyaan yang mungkin ingin Anda gunakan. Mereka mudah disesuaikan untuk rapat Anda. Mereka mudah dipilih tergantung pada suasana hati yang ingin Anda asuh dalam rapat, pelatihan, atau sesi pembentukan tim Anda.
Tiga Momen Kerja Cemerlang Ice Breaker : Awalnya dikembangkan untuk memimpin sesi membangun tim dengan petugas polisi — pikirkan wajah polisi tanpa ekspresi, tanpa ekspresi — untuk memahami pentingnya jenis kegiatan yang dijadwalkan tepat sebelum jam koktail, tim pemecah es ini Kegiatan membangun bekerja dengan sangat baik, yang telah digunakan berulang dengan kelompok yang berbeda. Pemecah kebekuan ini memungkinkan peserta untuk merefleksikan tahun kerja atau pendidikan mereka dan memilih tiga momen untuk dibagikan dengan sekelompok kecil rekan tim mereka. Ini adalah saat-saat indah yang diingat orang ketika bintang dan matahari tampak sejajar dan mereka menghasilkan karya terbaik, momen terbaik, dan kesuksesan karir mereka. Anda tidak akan mendengar pin drop saat para peserta memikirkan tiga momen untuk dibagikan. Begini cara memimpin rapat ini.
Your Personal Best: A Magical Team Building Activity : Dalam pemecah kebekuan ini, Anda meminta para peserta untuk memikirkan kembali karier mereka dan mengidentifikasi momen ketika segala hal yang hebat tentang diri mereka sedang beroperasi dengan kecepatan tinggi. Mereka diminta untuk membagikan momen itu dengan kelompok kecil. Rahasianya adalah mungkin itu adalah pikiran pertama yang muncul di benak mereka ketika mereka mendengar instruksi. Anda tidak akan pernah menemukan peserta yang tidak memiliki waktu untuk dibagikan. Lihat lebih banyak dari pemecah es ini yang memungkinkan orang untuk membagikan yang terbaik untuk diri mereka.