Dalam kasus terakhir, itu hanya bagian dari proses wawancara . Ada wawancara akhir dengan manajer perekrutan setelah seharian menghabiskan waktu wawancara.
Kiat untuk Penjadwalan Wawancara Kerja Saat Anda Memiliki Pekerjaan
Jika Anda melakukan banyak wawancara yang dapat menambah banyak waktu yang Anda perlukan untuk lepas landas dari pekerjaan - tanpa jaminan memiliki pekerjaan baru untuk dituju. Dalam beberapa kasus, ronde pertama atau kedua adalah wawancara telepon yang dapat membuatnya lebih mudah untuk dikelola. Di lain, itu lebih rumit.
Penting untuk berhati-hati mengatur waktu yang Anda gunakan untuk mewawancarai, sehingga Anda tidak membahayakan pekerjaan yang Anda miliki. Berikut adalah tips untuk menjadwalkan wawancara kerja ketika Anda bekerja.
Menyeimbangkan Pencarian Pekerjaan dan Pekerjaan
Ini dapat menjadi tantangan untuk menyeimbangkan komitmen untuk pekerjaan Anda saat ini dengan kampanye pencarian kerja yang aktif. Jika Anda seperti kebanyakan kandidat dan lebih suka bahwa majikan Anda tetap tidak sadar akan pencarian Anda, Anda perlu membuat strategi untuk melakukan pencarian tanpa mengganggu produktivitas Anda.
Pilihan untuk Penjadwalan Wawancara
Sebagian besar calon majikan akan memahami keinginan Anda untuk menjaga kerahasiaan pencarian Anda di tahap awal dan menghargai dedikasi Anda untuk pekerjaan Anda saat ini.
Jadi, tepat untuk menanyakan tentang waktu wawancara ketika berbicara dengan perekrut dan merekrut manajer.
Apa yang harus dikatakan
Apa cara terbaik untuk mendiskusikan ketersediaan Anda untuk wawancara? Anda harus memulai percakapan Anda tentang wawancara dengan mengungkapkan kegembiraan Anda tentang terpilih. Namun, dapat diterima untuk mengeksplorasi pilihan untuk wawancara yang tidak akan mengganggu pekerjaan Anda saat ini atau menimbulkan kecurigaan dari pihak pemberi kerja Anda.
Tanyakan tentang pagi hari, larut malam, sore, atau bahkan pilihan akhir pekan terutama untuk pertemuan awal atau eksplorasi dengan sejumlah perwakilan terbatas dari perusahaan target Anda. Telepon , video , FaceTime, atau Skype dapat menjadi kemungkinan, tergantung pada pekerjaan dan perusahaan.
Gunakan Waktu Nonaktif atau Ubah Jadwal Anda
Kemungkinan lain adalah untuk menghemat liburan atau waktu lunas lainnya untuk wawancara Anda. Jika Anda dapat menjadwalkan wawancara Anda di awal atau di akhir hari kerja, atau di sekitar jam makan siang Anda, Anda tidak perlu libur sehari penuh.
Jika Anda dapat mengubah jadwal Anda, bahkan satu atau dua jam, Anda bisa datang lebih awal atau tinggal di sana untuk mengakomodasi waktu yang Anda perlukan untuk wawancara.
Menjadi Cognizant of Workflow
Sebisa mungkin, cobalah untuk mengatur waktu wawancara pada hari-hari di mana Anda akan ketinggalan sedikit. Persiapkan ketidakhadiran Anda dengan menyelesaikan pekerjaan sebelumnya, jika memungkinkan. Ketidakhadiran Anda akan lebih mudah ditoleransi jika pekerjaan Anda selesai.
Ingat bahwa pada titik tertentu Anda mungkin akan membutuhkan referensi yang menguntungkan dari perusahaan Anda saat ini. Karena pencarian pekerjaan dapat memakan waktu beberapa bulan, Anda tidak ingin dilihat sebagai pemalas selama waktu ini. Kerjakan beberapa malam atau akhir pekan, jika perlu, untuk menjaga citra Anda sebagai kontributor yang kuat.
Jadilah Selektif
Anda tidak harus menerima setiap wawancara yang Anda tawarkan, terutama jika Anda mendapatkan banyak minat dari calon pemberi kerja. Jika Anda adalah kandidat yang sedang dalam permintaan, sebaiknya tanyakan beberapa pertanyaan sebelum wawancara untuk menentukan apakah pekerjaan itu cocok , dan apakah itu sepadan dengan waktu Anda - dan waktu perekrutan manajer - untuk mengejar peluang.
Tidak ada salahnya menolak wawancara kerja jika, setelah pertimbangan lebih lanjut, Anda telah memutuskan bahwa ini bukan pekerjaan terbaik untuk Anda. Itu akan membebaskan beberapa waktu untuk wawancara untuk pekerjaan yang Anda tahu Anda ingin disewa untuk.
Pastikan untuk menjaga kerahasiaannya
Tahan godaan untuk membagikan berita wawancara Anda dengan rekan kerja, bahkan mereka yang paling Anda percayai, jika Anda khawatir tentang menjaga kerahasiaan. Berita menyebar dengan sangat cepat di tempat kerja.
Merupakan ide yang baik untuk menjaga pencarian pekerjaan Anda untuk diri sendiri sampai Anda memiliki tawaran pekerjaan tetap , dan Anda siap menyerahkan pengunduran diri Anda.
Membuat alasan untuk menutupi ketidakhadiran Anda seperti mengunjungi kerabat, merawat orang tua, membuat janji, atau melakukan perjalanan ke pantai dapat membantu mengalihkan rasa ingin tahu rekan kerja. Berikut adalah daftar alasan umum yang digunakan untuk mengambil waktu istirahat untuk wawancara .
Artikel Terkait: Bagaimana Menjadwal Ulang Wawancara Kerja | Cara Membatalkan Wawancara Kerja | Cara Konfirmasi Wawancara